職種

建築施工管理業務　土日祝休み　年間休日１２８

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

大人気の収益用アパートの新築工事をメインに、現場の施工管理をお任せ致します。賃貸マンションんの新築工事をメインに、現場の施工管理をお任せします。行程・原価・品質・安全・環境の５大管理すべてを担当していただくことを想定しております。※業者との連絡や現場対応がメイン業務です。現場はオフィスから近く、車で３０分～６０分の大阪府内がメインとなっており、転勤や出張もなく、長く働き続けられる環境です。原価管理は営業もできるので、あなたの経験値によってお任せする範囲を決めていきます。年間休日１２８日　【変更範囲：変更なし】

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

その他の建設工事関係資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

エクセル・ワード・メール送信などの基本的操作は必須

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳のため

試用期間

あり（６ケ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒567-0032
大阪府茨木市西駅前町５－１０　茨木大同生命ビル６階

大阪支店【大阪府茨木市】

最寄り駅

ＪＲ京都線　茨木駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

400,000円〜650,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

294,982円〜479,346円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

あり

105,018円〜170,654円

その他の手当等付記事項

月給４０万円～＋賞与年２回＋各種手当＋インセンティブ年俸制（インセン込）の場合【５５０万～９００万】を想定しています。また、社内規定により住宅手当が支給される場合がございますので相談ください。７，０００円～１０，０００円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、４５時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり〜50,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

100,000円〜600,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額25,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

就業時間

8時00分〜17時00分

特記事項

基本はお車を貸与しますので、自宅から現場まで直行直帰となります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

19.7日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日

週休二日制

毎週

週休二日

毎週

年間休日数

128日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限70歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

◇ハイパーメディカル（病気補償）◇昇給１回（４月）※直近実績５～１０％アップ◇賞与年２回（７月・１月）※直近実績：２ケ月分◇時間外手当（固定残業超過分は追加支給）◇役職手当◇住宅手当◇インセンティブ制度◇健康診断◇資格取得支援・手当あり◇社員旅行◇ＮＯ残業デー◇ＰＣ貸与◇スマートフォン貸与◇ｉｐａｄ貸与◇社用車貸与◇会員制エクシブ利用◇慶弔金支給制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「不可」

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

「人気エリアの土地取得ノウハウ」「入居者様の目線に立った建物施工」「オーナー様に安心頂ける建物管理」を一貫して提供できる会社です。

選考方法

面接（予定2回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後2日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒567-0032
大阪府茨木市西駅前町５－１０　茨木大同生命ビル６階

最寄り駅

ＪＲ京都線　茨木駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒567-0032
大阪府茨木市西駅前町５－１０　茨木大同生命ビル６階

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

ＺＯＯＭによるリモート面接可能です。

担当者

課係名、役職名

人事部

担当者

足達（アダチ）

電話番号

0120-150-186（内線：21）

FAX

072-665-6622

Eメール

adachi@landcreate-inc.com

特記事項

≪事業拡大に向け、一緒に頑張ってくれる仲間を募集！≫２０２０年から建設業を本格始動したばかりの当社。不動産仲介業や賃貸管理業、リノベーション業なども手掛けるなか、主軸となっているのが収益用物件のコンサルティング営業です。今回は事業拡大を目的とした営業の増員募集。入社してから１カ月で成果を出せる基礎研修を用意しておりますので安心してお仕事を始めていただけます。【決算情報】２０２２年：　７億２０２３年：１５億２０２４年：３３億２０２５年：５２億※直近目標１００億※応募にはハローワークの紹介状が必要です。（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）

管轄ハローワーク

茨木公共職業安定所（ハローワーク茨木）

会社名

株式会社ランド・クリエイト（カブシキガイシャランド・クリエイト）

代表者名

代表取締役：中村　秀雄

会社所在地

〒567-0032 大阪府茨木市西駅前町５－１０　茨木大同生命ビル６階

従業員数

企業全体

34人

就業場所

21人（うち女性：1人、パート：0人）

設立

令和元年

資本金

9,800万円

事業内容

■分譲型賃貸経営、賃貸管理■不動産売買・仲介、リノベーション■マンスリーマンション事業

年商

• 令和7年：52億3,000万円
• 令和6年：33億円
• 令和5年：15億円

メッセージ

不動産仲介・売買・買取や建物管理、建築請負コンサルティング、リノベーションなどのサービスを幅広く提供している総合不動産会社です。当社は２０１９年に創業以来、会社として事業推進を進める中でＥＳ（従業員満足度）の確立を非常に重要な位置付けとしています。ＥＳが出来れば必ずＣＳ（顧客満足度）の向上が図れると考えているからです。直近も着実に業績を伸ばしており社員の働きやすい環境づくりの下、会社の安定的な拡大を進めております。【扱う物件について】投資家や地主など富裕層のお客様へ自社施工アパート等の収益物件を提案。お客様に興味を持っていただきやすく、提案のしやすさに繋がっています。【入社後の流れ】最初は、まず先輩社員と現場へ同行！どういう施工管理のお仕事なのかをゆっくり学んでください。必ずお仕事内容に満足いただけます。

主要取引先

• りそな銀行
• 徳島大正銀行
• 紀陽銀行

支店・営業所・工場等

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• 本店
• 東京支店

事業所番号

2715-621970-8

法人番号

4120001223344

ホームページ

https://landcreate-inc.com/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください