職種

研究・評価スタッフ【年間休日数：１２６日】

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

創業７０年超の表面処理企業、年間休日１２６日・独自技術の表面
処理で大手顧客の機器設備を守ります。課題に合わせた提案ができ
るよう、自社ラボ内で研究・評価業務を行う仕事。具体的には：
●表面処理技術の解析・評価（試験方法の考案含む）
●主に金属コーティングの評価・データ収集
●社内、顧客への報告資料作成
●当社顧問の先生、大学研究室、産業技術研究所などとの連携
●各種学会での発表（資料作成含む）
技術領域：プラントメンテナンスにおける腐食防食
＊社内メンバー、顧問の先生に相談できる環境です
【変更範囲：変更なし】

学歴

大学以上が必須

必要な経験等

必須

・材料工学分野（金属材料）もしくは化学工学分野（電気化学）の
基礎知識がある方（実務経験なくてもＯＫ）

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

基本的なＰＣスキル（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎ
ｔ）

年齢

不問

試用期間

あり（試用期間：６ヶ月）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中の基本給は２１万円

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒584-0022
大阪府富田林市中野町東２丁目３－５４

最寄り駅

近鉄長野線　喜志駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

250,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

昼食手当：９，２４０円（工場勤務時に現物支給）
家賃補助：２０，０００円／月（入社３年まで、条件あ
り）、ほか慶弔見舞金有り

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5.00％〜15.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額25,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

就業時間

8時20分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

19.9日

休憩時間

90分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

※完全週休二日制（土日）、祝日、ＧＷ、夏季休暇、年末年始

週休二日

毎週

年間休日数

126日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限70歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

工場内は禁煙ですが、屋内に喫煙所を設けています。

会社の特長

溶射技術を中心とした特殊コーティング技術を用いて国内外のプラ
ント装置のメンテナンスや各種部品の表面改質を行い、当社のコー
ティング技術は大手メーカー含む各社から高い評価を受けている。

選考方法

面接（予定2回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後14日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒584-0022
大阪府富田林市中野町東２丁目３－５４

最寄り駅

近鉄長野線　喜志駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒584-0022
大阪府富田林市中野町東２丁目３－５４

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

オンライン自主応募の場合は紹介状の交付はありません（ハローワ
ーク紹介が条件となる各種助成金や給付金は適用されません）

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

山田　※ハローワーク以外の事業者からのご連絡はお断り（ヤマダ）

電話番号

080-6766-4941

FAX

0721-25-3384

Eメール

recruit@kanmeta.co.jp

特記事項

慣れていただいた後は、試験方法の考案、新たな素材の組み合わせ
・新規技術の解析、技術応用の提案などの業務を行うことが可能で
す。

＊家賃補助：２０，０００円（入社３年まで、徒歩もしくは自転車
　通勤圏内など条件あり）
＊インフルエンザ予防接種補助制度（上限３０００円まで）
＊１２月は会社からクリスマスプレゼント支給・マイカー通勤の方
　は、無料駐車場があります。
＊男性社員の育休取得率：１００％

＊基本的に社内ラボでの業務となりますが、大学・社外ラボ・顧客
　メーカーへの訪問もありえます（顧客への訪問は、当社メンバー
　と同行となります）。

＊当社のコーティング加工については、ホームページの動画等でわ
　かりやすく掲載しておりますので是非ご覧ください。
　ホームページ：ｗｗｗ．ｋａｎｍｅｔａ．ｃｏ．ｊｐ

管轄ハローワーク

河内長野公共職業安定所（ハローワーク河内長野）

会社名

カンメタエンジニアリング　株式会社（カンメタエンジニアリング　カブシキガイシヤ）

代表者名

代表取締役：植野　修一

会社所在地

〒584-0022 大阪府富田林市中野町東２丁目３－５４

従業員数

企業全体

48人

就業場所

28人（うち女性：7人、パート：3人）

設立

昭和28年

資本金

3,850万円

事業内容

溶射技術を中心とした特殊コーティング加工
◆防食溶射◆ショットピーニング◆ＰＦＰ処理（粉体付着防止）
◆プラズマコーティング（非粘着・離型処理）◆コールドスプレー

メッセージ

当社は、プラント・工場設備の金属表面処理加工を手掛ける
プロフェッショナル集団です。

創業から７０年以上にわたり、私たちは「溶射（溶かした金属を
射出するコーティング技術）」という表面処理を軸に、プラントや
製造現場におけるお困り事を解決してきました。

お客様の課題に適したコーティングをすることで、設備機器の耐性
を高めたり、生産効率を上げることが可能となります。
誰もが知っている大企業とダイレクトに取引をしており、
モノづくり社会に欠かせない、特に石油精製・化学プラント機器の
長寿命化に貢献してきており、施工数は国内外のべ１２０００基を
誇ります。

【受賞／認定】
・富田林市ＳＤＧｓパートナー
・大阪ものづくり優良企業賞２０２１　トリプル受賞
　（優良企業賞、知的財産部門賞、技術力部門賞）
・河内を代表する企業１００選

事業所番号

2716-400229-3

法人番号

4120101031829

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください