職種

電気設計

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

お客様（主に三菱電機グループ）から依頼を受け、発電や送電、工
場ラインや水処理施設、電鉄など生活に密接した様々な場面で活躍
する配電盤の設計業務を行っています。構造設計からシーケンス設
計まで幅広く対応し、ものづくりの分野で社会貢献しています。
三菱電機工場が近場にあることで実際に設計した配電盤の製造過程
を見ることもできます。設計分野に興味ある方は勿論、製図やＣＡ
Ｄが未経験でも社内研修や業務経験によりスキル習得が可能です。
個人レベルに合わせた丁寧な教育とコミュニケーションを心がけて
います。
◆ＣＡＤ設計：ＡｕｔｏＣＡＤ、ＳｏｌｉｄＷｏｒｋｓ、Ｃｒｅｏ
など◆書類作成：Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄなど
　【変更範囲：変更なし】

学歴

高校以上が必須

専攻課程

電気・電子・機械いずれかを履修しているとなお可

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

Ｅｘｃｅｌ

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る為若年者等を募集（経験不問）

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

兵庫県神戸市兵庫区

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

178,600円〜240,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

178,600円〜240,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

昼食手当　１，０００円
扶養手当　一子につき１０，０００円（扶養義務がある
子に限る。※支給期間は１８歳到達後の最初の３月３１
日まで）

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

4.27％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.50ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額31,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

就業時間

8時45分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

製造設備・製品トラブル等、通常の予想を超えて負荷が変動した場
合、月間休日を含め８０時間まで、年６回、年６３０時間限度。

月平均労働日数

20.2日

休憩時間

45分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

会社カレンダーによる。
ＧＷ、夏季、年末年始（有給取得５日を含む）

週休二日

毎週

年間休日数

122日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

なし

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「不可」

研修制度の内容

・新入社員研修（１年間のＯＪＴ）
・メンター制度あり
・毎年１回、担当課長によるキャリア等に関する相談
を実施
・業務に資するとして会社が認めた資格について取得
費用の全額補助

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

室内禁煙。ただし、屋外に喫煙場所を設けている。

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送

選考日時

その他（後日連絡）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

筆記試験は一般教養と作文となります。

担当者

特記事項

・時間外労働に対する割増賃金は法定労働時間外から発生します。
　１７時１５分～１７時３０分を休憩時間とし、１７時３０分～１
　７時４５分は基準賃金で支給されます。
・扶養手当は、扶養義務がある子　一子につき１０，０００円を支
　給。（※支給期間は１８歳到達後の最初の３月３１日まで）
※書類選考の上、採用試験及び面接日を後日連絡します。
　選考結果は応募書類到着後３日程度でご連絡いたします。
※選考旅費は上限金額２，０００円迄支給します。

〔年齢制限理由〕長期勤続によるキャリア形成を図る為若年層を募
集（経験不問・新規学卒者と同等の処遇）

　《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

管轄ハローワーク

神戸公共職業安定所（ハローワーク神戸）

従業員数

企業全体

99人

就業場所

79人（うち女性：26人、パート：2人）

事業内容

電子・電気設備のトータルエンジニアリング　各種産業プラン卜
の監視・制御・保護装置等に関するハードウェア・ソフトウェア設
計・製作。

メッセージ

◆研修制度あり：１か月の新人合同研修、１年間のＯＪＴ、国家検
定電気製図勉強会
◆離職率は過去７年間：２．２％
◆前年度の有給休暇の平均取得日数：１９．１日
◆資格取得支援制度あり：業務に資するとして会社が認めた資格に
ついて、取得費用の全額補助
◆駅より徒歩３分

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください