食品スーパー店舗スタッフ(津市)
株式会社 G-7スーパーマート
求人番号:28010-12758051
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月1日(22日前)
- 応募期限:7月31日(あと69日)
求人の概要
- 職種
- 食品スーパー店舗スタッフ(津市)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 食品スーパー「業務スーパー」にて、
*レジ、商品陳列、開店・閉店作業
*商品管理、労務管理、数値管理など
*管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にしておりますの
で、他業種からの転職でも安心です。
変更範囲:会社の定める業務の範囲
◆パソコン基本操作(必須) - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可小売業の経験者優遇
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- エクセルの基本操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集(定年65歳)
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒514-0817
三重県津市高茶屋小森町405-1
業務スーパー 津高茶屋店 - 最寄り駅
- JR 高茶屋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 中部地区店舗
給与、手当について
- 賃金
-
195,000円〜278,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 183,000円〜213,900円
- 定額的に支払われる手当
- 調整手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
あり7,000円〜59,100円
- その他の手当等付記事項
- 役職手当:0~10万円
- 固定残業代に関する特記事項
- 業務手当は時間外手当に充当する
(5~36H分)
*業務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、固定残業手当を超える時間外労働分は別途支給 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 100,000円〜1,200,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜18時30分
- 就業時間2
- 12時30分〜21時30分
- 特記事項
- シフト制
(2)は休憩60分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 毎月販売増及び商品の発注、月次決算、棚卸、急な欠員の為1カ月
80時間及び1年6回延長、660時間を限度
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 120分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
一般・主任・係長・課長代理・課長・次長・部長(各1~7等級)
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 各社保加入(厚生年金 健康保険 雇用保険 労災保険)
団体福祉総合保険
G-7グループ従業員持株会
G-7グループ自動車関連従業員割引制度
G-7グループ各地保養所
ハッピーパック勤労者共済
他 - 研修制度の内容
- G-7グループ新入社員研修
スーパーマート新入社員研修
各事業所OJT業務研修 他 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 東証プライム上場会社G-7ホールディングスの事業会社として食
品スーパー関連事業を担い、関西・関東・中部・九州・北海道に店
舗を展開しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒999-9999
面接場所は改めて連絡します。 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
求人に関する特記事項を参照してください
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用課
- 担当者
岸本 貴明 - 電話番号
- 078-797-7706
- FAX
- 078-797-7716
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *昇給、賞与は会社、個人業績による。
*通勤手当は、公共交通機関利用の時は通勤定期代を支給。
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
マイカー通勤の場合は1km当り15円を支給する。
◆C欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。
実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
事前に応募書類を下記まで送付下さい。
書類選考後、面接日を通知します。
◆面接試験は、中部地区の店舗にて実施
〒654-0161
神戸市須磨区弥栄台2-1-3
株式会社G-7ホールディングス内
株式会社スーパーマート 採用課 宛
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 神戸公共職業安定所(ハローワーク神戸)
会社情報
- 会社名
株式会社 G-7スーパーマート - 代表者名
- 代表取締役:関 大作
- 会社所在地
- 〒654-0161 兵庫県神戸市須磨区弥栄台4-8-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 4003人
- 就業場所
- 15人(うち女性:9人、パート:14人)
- 事業内容
- 業務用の食材を一般消費者に安く提供する「業務スーパー」をフラ
ンチャイズ展開しています。 - 年商
-
- 平成31年:640億5,200万円
- 平成30年:589億874万円
- 平成29年:546億9,886万円
- 主要取引先
-
- 神戸物産
- 一般ユーザー
- 関連会社
-
- 株式会社 G-7ホールディングス
- 株式会社 G-7・オート・サービス
- 株式会社 G-7ミートテラバヤシ
- 支店・営業所・工場等
- 145箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 業務スーパー 布施畑店 (神戸市須磨区)
- 業務スーパー 福住店 (名古屋市中村区)
- 業務スーパー 鴨居店 (横浜市緑区)
- 事業所番号
- 2801-121142-4
- 法人番号
- 4140001022100
- ホームページ
- http://www.g-7holdings.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は神戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28010-12758051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 G-7スーパーマート」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の神戸公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。