ソフトウェア設計・開発技術者
株式会社アルファメディア 神戸支社
求人番号:28010-25087351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月19日(18日前)
- 応募期限:11月30日(あと54日)
求人の概要
- 職種
- ソフトウェア設計・開発技術者
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 業務系ソフトウェアまたはウェブアプリケーション設計・開発業務
・要件分析・定義、設計書・各種仕様書作成
・プログラミング(Java、Python、Kotlin、C+
+、C#等)、テスト、保守
【変更範囲:会社の定めるすべての業務】 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須・上流工程経験者
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集(定年60歳)
- 試用期間
- あり(試用期間3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒650-0012
兵庫県神戸市中央区北長狭通4-3-8NRビル3階
(神戸綜合速記ビル3F) - 最寄り駅
- JR・阪神 元町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
218,000円〜330,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 213,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅(全員)手当5,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 残業手当(1分単位で支給)
家族手当(配偶者15,000円、子供5,000円)
皆勤手当(~8,000円)
役職手当(10,000円~98,000円)
資格・技術・営業手当(応相談)等
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜14,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 65,000円〜270,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- ・担当業務によってはフレックスタイム制の適用あり
・標準労働時間:1日あたり8時間
・コアタイム:10:00~16:00
・休憩時間:12:00~13:00
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 【福利厚生】資格受験補助制度、育児休業制度、介護休業制度、再
雇用制度、退職金制度(勤続3年以上)あり
【資格取得支援制度や研修制度について】IT関連資格を取得する
ための受験費用を一部補助しているほか、取得後には給与額に上乗
せされる資格手当制度も導入しています。また、e-ラーニングを
活用して、新たな知識やスキルを身に付けることもできます。その
他、幹部候補向けリーダー研修(考え方、採算管理)もございます
。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・e-ラーニング
・幹部候補向けリーダー研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- ハードウエア、ソフトウエアの企画、設計、開発、導入支援、人材
派遣までのワンストップ・サービスを提供しております。また、社
員教育にも力を入れています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒650-0012
兵庫県神戸市中央区北長狭通4-3-8NRビル3階
(神戸綜合速記ビル3F) - 最寄り駅
- JR・阪神 元町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,その他
- その他の応募書類
- 当社HPよりエントリー
- 応募書類の送付方法
- その他(当社HPエントリー)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 紹介状は面接時にご持参ください。筆記試験項目はWEBにて適性
検査を受検いただきます。適性検査はEメールにてご案内します。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 本社 総務部
- 担当者
採用担当 - 電話番号
- 044-712-7481
- FAX
- 044-738-2237
- Eメール
- recruit@alphamedia.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【休日休暇】年間休日125日、土・日・祝、夏季、年末年始、年
次有給休暇(入社半年後10日付与、繰越含め最大40日)、慶弔
休暇など
【福利厚生】資格受験補助制度、育児休業制度、介護休業制度、再
雇用制度、退職金制度(勤続3年以上)あり
【加入保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【休日休暇】土・日・祝、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休
暇など
当社はPマークの法則に則り、個人情報書類の郵送やメールでの初
期受付はお断りしております。お手数ではございますが、当社ホー
ムページのエントリーから個人情報に同意いただき、ご応募くださ
い。
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 神戸公共職業安定所(ハローワーク神戸)
会社情報
- 会社名
株式会社アルファメディア 神戸支社 - 代表者名
- 取締役支社長:長谷川 誠一
- 会社所在地
- 〒650-0012 兵庫県神戸市中央区北長狭通4-3-8NRビル3階
(神戸綜合速記ビル3F)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 53人
- 就業場所
- 14人(うち女性:3人、パート:2人)
- 設立
- 平成4年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- ハードウェア設計開発・システム開発、WEBサイト制作、自社製
品の開発・製造・販売、PCスクール「富士通オープンカレッジ武
蔵小杉校」の運営、人材派遣事業ならびに有料職業紹介事業など - 年商
-
- 令和6年:4億1,000万円
- 令和5年:4億5,000万円
- 令和4年:4億5,000万円
- 主要取引先
-
- 株式会社富士通ゼネラル
- 株式会社電算システム
- 東急テックソリューションズ株式会社
- 関連会社
-
- 株式会社アルファメディアテクノロジー
- 事業所番号
- 2801-619093-2
- 法人番号
- 6020001068715
- ホームページ
- https://www.alphamedia.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は神戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28010-25087351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社アルファメディア 神戸支社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の神戸公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。