職種

経営企画事務スタッフ

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

下記の業務の補助業務を依頼したいです。具体的には、議事録作成、書類作成、書類ファイリング等の補助業務をお願い致します。ー下記の業務内容の補助ー上場維持関連業務（証券会社・監査法人対応）開示関連業務（開示書類の作成など）株主総会や取締役会といった重要会議体の運営全社予算の策定支援新規事業立案　など変更範囲；変更なし

学歴

大学以上が必須

必要な経験等

あれば尚可

事務経験

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

エクセル、ワード

年齢

不問

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

雇用期間

2026年1月1日〜2027年12月31日

契約更新の可能性

あり（原則更新）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
なし

勤務地

兵庫県神戸市須磨区

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

1,150円〜1,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,150円〜1,500円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり1,100円〜1,150円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額30,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

就業時間

9時00分〜17時00分

8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週4日

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

年末年始　お盆

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

加入保険

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

その他（後日連絡）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

昇給については、本人の能力査定と会社業績により変動します。※就業時間・日数により加入保険は異なります。※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）　《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

管轄ハローワーク

神戸公共職業安定所（ハローワーク神戸）

従業員数

企業全体

15人

就業場所

15人（うち女性：2人、パート：1人）

事業内容

ＪＲ鉄道関連の土工事、仮設工事、解体工事が主な事業内容です。西日本各地の駅の新築、耐震補強、バリアフリー工事等に関わり、鉄道をご利用されるお客様に安全と安心をご提供しております。

メッセージ

尾藤建設が所属するアスミグループは昨年上場を果たしました。『明日をみつめ　未来をつくる』を企業理念にかかげ、街と社会そして未来の暮らしをつくる覚悟を持ち、皆さまに支えられながら、ここまで成長を遂げることができました。私たちはこれからも常に挑戦する意志を持ち、成長し続ける集団でありつづけたいと思っております。経験は問いません。未経験の方でもしっかりサポートしますので安心してご応募ください。もし少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずは一度、カジュアルな面談の場でお話させていただけないでしょうか。よろしくお願いいたします。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください