姫路/放課後等デイサービスたまゆい/児童指導員・保育士
株式会社 ひとゆい
求人番号:28020-10323151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月9日(51日前)
- 応募期限:8月31日(あと32日)
求人の概要
- 職種
- 姫路/放課後等デイサービスたまゆい/児童指導員・保育士
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- プライベートと仕事を両立させながら働きたい方も、しっかり経験
を積みたい方も歓迎。平日午後中心、障がい児通所支援事業「放課
後等デイサービス」での指導員。子ども達の成長に直接関われる、
やりがいと責任のあるお仕事です。
具体的には、
◇個別支援計画に基づいた支援(プログラム)
◇療育に必要な環境設定、製作等各種準備
◇連絡帳(サービス提供記録)の記載
◇送迎業務(運転・添乗 AT車のみ)
※1日定員最大10名(普通級、支援級、特別支援学校の小学低学
年中心)
【変更範囲】変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可同業種(放課後等デイサービス、児童発達支援、その他障害福祉事
業)での実務経験 - 必要な免許・資格
-
保育士
必須
児童指導員任用資格 必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- PCを使用した簡単な入力作業(WEB検索、文章入力、療育支援
アプリの操作) - 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
なし(本人の希望があれば今後積極的に実施) - 勤務地
-
〒670-0875
兵庫県姫路市南八代町14番18号
放課後等デイサービスたまゆい - 最寄り駅
- JR姫路・山陽姫路駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 同一法人が運営する、同一市内(
姫路市)の別事業所
給与、手当について
- 賃金
-
1,150円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,000円〜1,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当50円〜100円
送迎業務手当50円〜50円
処遇改善手当50円〜150円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり50円〜(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
日額1,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 13時00分〜19時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 平日は就業時間(1)休憩なし、学休日は就業時間(2)
※ただし、水曜日のみ始業時間12時30分
※業務が終了すれば時間前に退勤できます。
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週3日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトのない日が休日
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助
資格取得支援(シフト調整、研修費等の会社負担)
研修制度(年間を通じたオンライン研修導入) - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- オンライン研修の為、正社員は全員必須、正社員以外
の受講は任意
ただし、法定研修は全従業員受講必須 - フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙
- 会社の特長
- 障がい特性を持った子どもたちを支援する事業のため、子ども達の
成長を一番に考えられるよう、社員と子どもたち、社員と保護者は
もちろん、社員同士もこころ通わせられる会社を目指しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒670-0875
兵庫県姫路市南八代町14番18号
放課後等デイサービスたまゆい - 最寄り駅
- JR姫路・山陽姫路駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証明書
- 応募書類の送付方法
- Eメール,その他,求職者マイページ(面接当日持参でも可)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
戸田宏章 - 電話番号
- 090-6237-0855
- Eメール
- info@hitoyui.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。
*労働時間等により加入保険が変わります。
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。)
*マイカー通勤可:駐車場無料
*書類は面接当日の持参でも可ですが、可能な限り先に
Eメールか求職者マイページより送付ください。
(面接は全員行います)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 灘公共職業安定所(ハローワーク灘)
会社情報
- 会社名
株式会社 ひとゆい - 代表者名
- 代表取締役:戸田 宏章
- 会社所在地
- 〒658-0081 兵庫県神戸市東灘区田中町五丁目1番38号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 9人(うち女性:6人、パート:3人)
- 設立
- 令和3年
- 資本金
- 900万円
- 事業内容
- 障害児通所支援事業である放課後等デイサービスを姫路市で2箇所
運営 - メッセージ
- 週1日から週3日まで、扶養内希望、しっかり働きたいなど、ご希
望をお伺いしながらシフトを組んでいきます。
パートさんも業績により賞与支給、昇給あります(一年以上継続勤
務が条件)。※日曜、年末年始はお休み
当施設は、令和4年6月姫路市南八代町にオープンした放課後等デ
イサービスです。子どもたちの第3の居場所として、安心して過ご
せる場所になるよう心がけています。
同様の施設での勤務経験のある方はその経験や知識を活かし、未経
験の方も現スタッフと共に経験を積み、成長していただけます。
スタッフは児発管、保育士、児童指導員、作業療法士が在籍してお
り、それぞれが刺激し合い成長中です。(20代から60代まで幅
広く在籍)
まずは一度、会社や事業所、ご質問事項等についてお話しできる機
会を頂戴できれば嬉しく思います。 - 事業所番号
- 2802-923060-4
- 法人番号
- 7140001122211
- ホームページ
- https://hitoyui.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は灘公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28020-10323151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ひとゆい」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の灘公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。