職種

夜勤専従看護師【ホテルライクなサービス付高齢者向け住宅】

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

＊ホテルライクなサービス付き高齢者向け住宅（２１７室）
　の夜勤です。
　最初のコール対応は警備員２名が夜間常駐実施します。

　・体調急変時などの緊急コールによる訪室対応
　・体調不良者などの対応
　・フロントでのご入居者の健康相談　等

　２２：００～翌朝６：３０は待機時間のため、別室待機。
　緊急コール等、警備員から要請があれば訪室等の対応実施

【変更範囲：会社の定める業務】

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

必須

急性期病棟での看護経験　３年以上

必要な免許・資格

看護師
必須

必要なPCスキル

業務システムへの文字入力操作あり

年齢

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

深夜勤務あり

試用期間

あり（１４日間）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
３名登用

勤務地

〒657-0022
兵庫県神戸市灘区土山町１６－１　トラストグレイス御影

阪急御影駅から専用シャトルバス運行（最短乗車１０分）

阪急六甲・御影、阪神御影、ＪＲ六甲道の各駅より
専用シャトルバスを運行しています。

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,355円〜1,355円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,345円〜1,345円

定額的に支払われる手当

処遇改善支援手当10円〜10円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊深夜割増手当は別途支給

１夜勤　２１，６８０円（深夜割増含む）
時給計算：２１，６８０÷（６Ｈ＋１．２５×８Ｈ）
　（深夜割増２２：００～６：００）

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり10円〜40円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

5,000円〜15,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額100,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間

18時00分〜9時00分

特記事項

（別室待機　２２：００～６：３０　警備員が内線および
　緊急コールに対応。要請があれば入居者へ電話対応または
　訪室のうえ対応）

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的緊急性ある介護、顧客対応

休憩時間

60分

週所定労働日数

週1日程度労働日数について相談可

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

Ｗワークの場合、勤務可能日を提出し、その中で調整

週休二日

毎週

加入保険

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

◇社会保険完備

◇制服貸与
　
◇制服クリーニング対応

◇会員制施設優待利用

◇選択型福利厚生制度（ポイント付与）

◇インフルエンザ予防接種（全額会社負担）

◇定期健康診断

◇従業員持株会

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

〇集合研修
　接遇マナー、虐待防止、認知症対応、看取りなど
〇Ｅラーニング
　職種別専門知識をＰＣやスマホ利用で自己学習
〇ＯＪＴ
　入社後、一定期間指導あり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

◇育児介護休業
　男女ともに休業取得し、職場復帰しています。
　特に男性は、数週間という短い期間でも育児休業を
　取得することで、家族の絆を深め、出産直後の時間
　共有できたと好評です。
　
◇短時間正社員制度
　正社員が育児、介護、自身の病気等でフルタイム勤務が難しい場
合、正社員の３／４の時間または日数を勤務することができます。
（給与、賞与等は減額）
　退職や雇用形態の変更ではなく身分を変更せず、仕事を続けるこ
とができるため、育児休業の復帰後の社員や　退院後の仕事復帰な
どに活用できます。

◇傷病による両立支援
　新たに設けたリワーク制度を活用し、退院、療養後
　の職場復帰がスムースにできるよう支援しています

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内全面禁煙

会社の特長

リゾートトラスト株式会社の子会社。笑顔に満ちた生活の提供を実
現する為、スタッフ一人一人が生き生き仕事が出来るよう働き方改
革を進めています。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒657-0022
兵庫県神戸市灘区土山町１６－１　トラストグレイス御影

阪急御影駅から専用シャトルバス運行（最短乗車１０分）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

看護資格証コピー

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒657-0022
兵庫県神戸市灘区土山町１６－１　トラストグレイス御影

阪急御影駅から専用シャトルバス運行（最短乗車１０分）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

車での来館可能です。在職中の方は日程、時間帯ご相談下さい。

担当者

課係名、役職名

業務部　採用担当

電話番号

078-856-2122

FAX

078-856-0722

特記事項

＊御影山手の高台にあるサービス付き高齢者向け住宅です。
　ホテルライクな建物や緑豊かな環境に加え、神戸から
　大阪まで見渡せる素晴らしい眺望が自慢の施設です。

＊安心安全はもちろんのこと、彩豊かな生活を送って
　いただけるよう、様々なサービスやサポート体制を
　構築しております。

＊看護師の皆さんは医療行為というより、ご入居者が安心
　して生活できるよう、健康相談や緊急時の速やかな
　対応をお願いしております。

＊車通勤可能です。公共交通機関を利用される場合は
　事業所の専用シャトルバスを最寄り駅からご利用下さい。
　面接来館時も同様となります。駐車場代無料

＊６ケ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。

＊オンライン自主応募可
（オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。）

管轄ハローワーク

灘公共職業安定所（ハローワーク灘）

会社名

株式会社ハイメディック（トラストグレイス御影）（カブシキガイシャハイメディック（トラストグレイスミカゲ
））

代表者名

代表取締役：伏見　有貴

会社所在地

〒657-0022 兵庫県神戸市灘区土山町１６－１　トラストグレイス御影

阪急御影駅から専用シャトルバス運行（最短乗車１０分）

従業員数

企業全体

1014人

就業場所

142人（うち女性：110人、パート：57人）

資本金

3億円

事業内容

サービス付き高齢者向け住宅、介護付有料老人ホームの管理運営、
居宅介護支援事業所。訪問介護、訪問看護、通所介護事業の運営

年商

• 令和5年：113億500万円

メッセージ

＊就業日数により、６ヶ月経過後の年次休暇は法定付与。
＊就業時間により、加入保険は異なります。

ハイクラスなサ高住での夜勤業務です。

ご入居者は原則自立の方になりますので、夜勤中の定時ラウンド
業務等はありません。

体調不良時など訪室要請があった際、一次対応判断が求められます
なお、救急搬送の場合は警備員が救急車に同乗します。

夜間帯（２０：００～８：００）に看護師が待機していることが、
ご入居者の安心につながっています。

関連会社

• リゾートトラスト株式会社

支店・営業所・工場等

23箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• トラストガーデン宝塚
• トラストガーデン四条烏丸
• アクティバ琵琶

事業所番号

2802-922686-9

法人番号

3011001041013

ホームページ

http://trustgrace.jp/

事業所の特記事項

２０２４年６月　新たに訪問看護ステーションを同一
敷地内に開設しました。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください