訪問入浴介護ヘルパー 立花(休日しっかり・日勤)
ケアエンタープライズ株式会社
求人番号:28030-04396861
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月14日(14日前)
- 応募期限:6月30日(あと63日)
求人の概要
- 職種
- 訪問入浴介護ヘルパー 立花(休日しっかり・日勤)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 訪問入浴車両にて介護が必要な高齢者様宅を看護師1名・介護
スタッフ2名のチームで訪問して入浴のお手伝いを行います。
*高齢者様は体が不自由な方が殆どですので、衣類の着脱や洗体、
体の移動などのお手伝いをします。
*1日の訪問件数は5件前後です。体力的に不安のある方でも心配
ありません。
*チームで訪問し、先輩スタッフと同行してサービスを提供します
ので技術向上を目指せます。
※最初からの経験者は殆どいません。スタッフ全員が未経験からの
スタートです。気になった方はまずはご相談ください。
変更範囲:なし - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 文字の入力程度
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
- 試用期間
- あり(6カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
3名 - 勤務地
-
〒661-0025
兵庫県尼崎市立花町1丁目23番33号
ユニトピア立花101号 - 最寄り駅
- JR神戸線 立花駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,250円〜1,350円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,250円〜1,350円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *賃金計算式:日給÷7.75hで時間額換算
- 賃金形態
- 日給9,688円〜10,463円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり〜50円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 27日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 75分
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 週3日以上の勤務より応募可能です。
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(業務災害)
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
自己都合による退職者も積極採用
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- スタッフと共に話し合い働きやすい体制、職場づくりをモットーに
既存にとらわれない新しい事がチャレンジできるスタッフを育成し
、今後も事業所を展開していきます。
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒661-0025
兵庫県尼崎市立花町1丁目23番33号
ユニトピア立花101号 - 最寄り駅
- JR神戸線 立花駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証(有資格の方)
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(直接持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
岡田・高松 - 電話番号
- 06-4962-5377
- FAX
- 06-6437-8717
- Eメール
- honbu@c-ep.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *通勤手当:月額30,000円(上限1,500円/日額)
◇6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り
◇社会保険は就業状況に応じて加入
*介護業務が初めてもしくは、ブランクのある方でも、先輩
スタッフが教育、相談指導できる体制ですので、安心して
従事していただけます。
*子育て中・家族介護・療養中の方でも、あなたのペースに
合わせて勤務できます。
*留学生の方でも応募可能
※オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です)
「育児と両立支援」
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 尼崎公共職業安定所(ハローワーク尼崎)
会社情報
- 会社名
ケアエンタープライズ株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:岡田 和明
- 会社所在地
- 〒661-0025 兵庫県尼崎市立花町1丁目23番33号
ユニトピア立花101号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 126人
- 就業場所
- 20人(うち女性:19人、パート:16人)
- 設立
- 平成15年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 在宅介護を中心に訪問介護サービス、訪問入浴サービスを介護保険
法、障がい者自立支援法に基づき地域に密着したサービスを提供し
ています。 - メッセージ
- 日勤のみの仕事です。ほとんど残業がありません。
3人1組のチームですので、困った事があると相談
しながらすすめていけます。
訪問入浴は定期的に巡回する、ご利用者様が決まっ
ているため1人1人に集中してケアが出来ます。
週1~2回の入浴をとても楽しみにされ、さっぱり
した表情嬉しそうな表情で、喜んでいただけたり、
ご利用者様のご家族から感謝の言葉をかけてもらえ
たり、とてもやりがいを感じられる仕事です。 - 事業所番号
- 2803-922205-0
- 法人番号
- 9140001053413
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は尼崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28030-04396861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ケアエンタープライズ株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の尼崎公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。