訪問介護のスタッフ（西宮市）
ケアウィッシュ株式会社
求人番号：28030-04909351
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月14日（50日前）
- 応募期限：6月30日（あと27日）
求人の概要
- 職種
- 訪問介護のスタッフ（西宮市）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- ＊地域で一番「ありがとう」をいただける訪問介護事業所を目標に
取り組んでおります。力を貸して頂ける方大募集します。
＊ブランクのある方ＯＫです！！
＊業務は丁寧に指導しますので安心です。
＊訪問介護のスタッフとしてお願いします。
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６５歳定年のため
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒662-0043
兵庫県西宮市常磐町３－２ ハイツトキワ２０１号 - 最寄り駅
- 阪神西宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
236,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 201,800円〜239,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり34,200円〜41,000円
- その他の手当等付記事項
- 介護福祉士 １０，０００円
- 固定残業代に関する特記事項
- ＊残業（固定）手当は、時間外労働の有無にかかわらず
２３ｈ分を支給。超える場合は、別途支給 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.20ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- １２／３１～１／３
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限70歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種により給与制度あり。
管理者、資格保有者、社員 - 復職制度
- あり
退職者の復職制度あり
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 地域で一番ありがとうをいただける施設を本気でつくろうという経
営目的のもと、食事・入浴のお手伝い、リハビリの自立支援を実現
します。そして、地域密着な為、充実したサービスをご提供します
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒662-0043
兵庫県西宮市常磐町３－２ ハイツトキワ２０１号 - 最寄り駅
- 阪神西宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書
- 応募書類の送付方法
- その他，求職者マイページ（持参お願いいたします）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
細田 哲生 - 電話番号
- 06-6857-9119
- FAX
- 06-6423-7371
- Eメール
- hosoda@bcg.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊昇給、賞与は会社業績よる
＊再雇用で７０歳まで勤務可能
≪マイカー通勤について≫
＊ガソリン代は会社の規定により支給
＊産休・育休あり
＊面接場所は、電話連絡時に相談させていただきます。
＊オンライン自主応募可（自主応募者はハローワーク紹介状不要）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 尼崎公共職業安定所（ハローワーク尼崎）
会社情報
- 会社名
ケアウィッシュ株式会社 - 代表者名
- 代表取締役：細田 哲生
- 会社所在地
- 〒661-0025 兵庫県尼崎市立花町２丁目１８－３
トキワ関西販売１階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 121人
- 就業場所
- 3人（うち女性：1人、パート：0人）
- 設立
- 平成26年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 介護はリハビリデイサービス、ヘルパーステーション
障がい福祉は放課後児童デイサービス、就労継続支援Ｂ型事業所
グループホームを運営をしております - 年商
-
- 令和6年：3億8,000万円
- メッセージ
- 丁寧に研修いたします。
原付バイク、電動自転車貸与いたします。
地域で一番たくさんのありがとうをいただける施設を創ろうを合い
言葉に取り組んでおります。
どうぞチカラを貸してください！！ - 事業所番号
- 2803-616823-6
- 法人番号
- 3120901034750
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は尼崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28030-04909351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ケアウィッシュ株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の尼崎公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。