ユニットリーダ候補介護職(正社員)オープン2年 4月卯月
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:28050-08010661
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月3日(3日前)
- 応募期限:6月30日(あと85日)
求人の概要
- 職種
- ユニットリーダ候補介護職(正社員)オープン2年 4月卯月
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- ≪最後の1ユニットをオープンするための介護職(正職員)を募集します≫2024年4月オープン2周年の居心地の良い特別養護老人ホームうさぎ広畑で勤務していただきます。◆ユニット型の特別養護老人ホーム入所者及びショートステイ利用 者の方への介護業務全般(食事、入浴、排泄等の介助、生活全般 、余暇活動の支援等)ユニットリーダーとして、10名~15の 各ユニットのリーダーをお願いします。*原則交替制ですが、シフト時間等、相談に応じます。※未経験者歓迎変更範囲:変更なし
- 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護経験
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 法令による年齢制限(深夜勤務)・定年年齢を下回る年齢
- 試用期間
- あり(入職後 3ヵ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 同法人の施設
給与、手当について
- 賃金
-
226,400円〜275,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 160,400円〜193,100円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当8,000円〜8,000円資格手当10,000円〜20,000円役職手当10,000円〜10,000円新処遇改善手当38,000円〜44,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当 4,000円/回新処遇改善手当 38,000円/月 (介護福祉士所持者に支給)シフトキープ 5,000円/月 年収例 リーダー入社9年目 :430万円/年 サブリーダー入社2年目:340万円/年
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜2,100円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 6時30分〜15時30分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間3
- 13時00分〜22時00分
- 特記事項
- (4)10:00~19:00(5)夜勤 22:00~翌7:00交替制
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 予定外の入居者対応など
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制 平均月9日の休日 ※冬期休暇 年2回あり
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙場所あり
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(履歴書面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *ブランクのある方も歓迎します。*制服貸与*無料駐車場あり*資格取得支援制度あり*未経験の方も活躍中※施設の雰囲気は当施設のホームページからブログ、フェイスブックで確認頂けます。*面接時にはハローワーク紹介状・履歴書(写真貼付)を持参してください。【PRシート記載あり:事業所からのメッセージ】『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、 書面等により労働条件の明示を受けてください。』#網干・広畑
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 姫路公共職業安定所(ハローワーク姫路 姫路本庁舎)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 146人
- 就業場所
- 72人(うち女性:51人、パート:34人)
- 事業内容
- 地域密着型特別養護老人ホーム(29床)、グループホーム(18床)、ショートステイ(10床)、デイサービス(定員30名)の、2014年4月1日にオープンした施設です。
- メッセージ
- 年収例リーダー 入社9年目:430万(年収)サブリーダー入社2年目:340万(年収)★☆★☆オープニングスタッフ大募集☆★☆★※2026年1月から働いていただきます♪こんにちは、社会福祉法人太鷲会うさぎです!当法人は、2014年から居心地の良い地域密着型特別養護老人ホームうさぎを運営しています!(特別養護老人ホームうさぎ(29床)、ショートスティうさぎ(10床)、デイサービスうさぎ(定員30名)グループホームうさぎ(18床)、居宅介護支援事業所)このたび、益々の「地域密着型の新しい介護」を目指し、三栄広畑病院を核とする医療、介護ゾーン(元製鉄記念広畑病院駐車場跡地(姫路市広畑区夢前町3丁目1番-22)に特別養護老人ホームうさぎ広畑(特別養護老人ホーム(90床)、ショートステイ(10床))、居宅会議支援事業所うさぎ広畑を新たに開設いたしました。それに伴い、新しい仲間を大募集いたします♪みんなでイチから作り上げることを楽しめる方大募集!
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は姫路公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28050-08010661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の姫路公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。