発達がゆっくりな子どもたちの保育(小野市)
株式会社 ふたばこどもセンター
求人番号:28050-17826151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:7月28日(33日前)
- 応募期限:9月30日(あと31日)
求人の概要
- 職種
- 発達がゆっくりな子どもたちの保育(小野市)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ・午前中は、発達のゆっくりな幼児たちの保育。
こども園、保育所、幼稚園の生活と同じような仕事です。
・午後は個別療育を受け入れしています。
・送迎業務が可能な方は添乗や運転業務をお願いいたします。
*土曜日出勤できる方歓迎します。
*保育・療育の対象は知的障害、情緒障害の1歳児~5歳児の子ど
もたちです。
変更範囲:変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可福祉関係・教育機関の現場経験があれば尚可
- 必要な免許・資格
-
保育士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- キーボードでの記録入力/簡単な書類作成ができると良い
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
1名 - 勤務地
-
〒675-1317
兵庫県小野市浄谷町1171番地2
「りんごの木」児童発達支援を提供するデイサービスです。午後は親子で登園、ク
ラスに毎日登園、午後からも受け入れて療育を提供しています。 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,060円〜1,250円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,060円〜1,250円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 送迎手当(送迎運行業務に携わった場合)
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間
- 9時00分〜15時00分
- 特記事項
- 勤務曜日、時間は相談に応じます。
土曜日に出勤可能な方、お願いいたします。
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 盆休み、年始年末の休みは業務休業日がある。日程は年度ごとに決
定。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、日常生活の適応能力を高
めるよう成長をサポートします。保護者の方が抱く不安や悩みを軽
減し、希望を持ち安心して子育てできるよう支援します。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒675-1317
兵庫県小野市浄谷町1171番地2
「りんごの木」 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
〒671-0234
兵庫県姫路市御国野町国分寺789番地3
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
山本 - 電話番号
- 079-280-3619
- FAX
- 079-280-3629
- Eメール
- yamamoto-h@himesapo-o.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ☆子育て等により、保育業務にブランクのある方も大歓迎です。
☆子どもが好きで、この仕事をやりたい!と思われる方は是非ご連
絡をください。
☆就業時間・日数による各種保険、有給休暇は法廷通りです。
☆子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、日常生活の適応能力を
高めるよう成長をサポートします。
☆保護者の方が抱く不安や悩みを軽減し、希望を持ち安心して子育
てできるよう支援します。
*就業時間・日数により加入保険は異なります。
*年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります)
*契約更新の上限はありません。
*ハローワークを通して募集してください。
『求人票は契約書ではありません、採用時には書面等により労働条
件の明示を受けてください。』
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 姫路公共職業安定所(ハローワーク姫路 姫路本庁舎)
会社情報
- 会社名
株式会社 ふたばこどもセンター - 代表者名
- 代表取締役:高田 智子
- 会社所在地
- 〒670-0803 兵庫県姫路市城見台4丁目12番地5
- 従業員数
-
- 企業全体
- 36人
- 就業場所
- 7人(うち女性:6人、パート:4人)
- 設立
- 平成27年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービス、保育所等訪問を提供する
- メッセージ
- ☆子育て等により、保育業務にブランクのある方も大歓迎です。
☆子どもが好きで、この仕事をやりたい!と思われる方は是非ご連
絡をください。
☆就業時間・日数による各種保険、有給休暇は法廷通りです。
☆子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、日常生活の適応能力を
高めるよう成長をサポートします。
☆保護者の方が抱く不安や悩みを軽減し、希望を持ち安心して子育
てできるよう支援します。
※就業時間・日数により加入保険は異なります。
※年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります)
※契約更新の上限はありません。
※ハローワークを通して応募して下さい。
『求人票は契約書ではありません。採用時には書面等により労働条
件の明示を受けてください』 - 事業所番号
- 2805-621123-6
- 法人番号
- 4140001099568
- ホームページ
- https://corp.futaba-kodomo.com
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は姫路公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28050-17826151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ふたばこどもセンター」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の姫路公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。