相談員兼介護職(デイサービス)
事業所名非公開
求人番号:28050-17892951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月29日(31日前)
- 応募期限:9月30日(あと32日)
求人の概要
- 職種
- 相談員兼介護職(デイサービス)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- デイサービスにおける相談・介護業務
・利用希望者、家族への相談対応・見学対応・面接・契約
・介護計画書の作成・居宅への実績報告書作成
・デイサービス介護業務(兼務)
・送迎・リハビリ補助・入浴・排泄介助等
・利用者の状況を家族・居宅及び職員へ伝える連絡調整
(変更範囲:会社の定める業務)
※送迎業務は運転練習後、軽自動車から実施いたしますので
ご安心ください。
※送迎車両は軽四車両~各種あります。
(運転技能により乗車いただきます) - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護施設での勤務経験
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
必須
社会福祉主事任用
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 介護ソフトでの入力があります
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜60歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を下回る年令
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
兵庫県揖保郡太子町
マイカー通勤可能です
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 法人内異動あり(太子町~加古川
市)転勤のない雇用形態もあり
給与、手当について
- 賃金
-
212,000円〜244,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 167,000円〜190,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当25,000円〜34,000円
資格手当12,000円〜12,000円
相談員手当8,000円〜8,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当10000円
扶養手当(配偶者)10000円
扶養手当(子供)8000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜4,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 600,000円〜900,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額33,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 月に1回カンファレンスがありますので1時間程度の残業となりま
す。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 123日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 厚生年金基金,確定拠出年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律61歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
法人が再雇用にふさわしいと認めた者。
退職時の基本給を最低保証する。 - 福利厚生の内容
- ・各種資格手当あり
・通勤手当、住宅手当、扶養手当あり(法人規定あり)
・誕生日休暇
・資格取得支援制度あり
・退職金制度、確定拠出年金制度(任意)あり - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 入職時や外部研修、法人内研修、施設内研修、事業所
内
研修あり - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)喫煙される方は休憩時間にマイカー内にてお願いしています
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・学校行事、地域活動への参加には勤務配慮いたします。
【仕事と子育てが両立しやすい求人】
・キャリアパス制度を導入し、ステップアップの出来るシステムを
構築しています。
・施設内外の研修があり、学ぶ機会が多くあります。
※無料駐車場あり
※ハローワークを通じて応募してください。
【PRシート記載あり:事業所からのメッセージ】
『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面等に
より労働条件の明示を受けてください。』
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 姫路公共職業安定所(ハローワーク姫路 姫路本庁舎)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 494人
- 就業場所
- 163人(うち女性:129人、パート:49人)
- 事業内容
- ユニット型特養、地域密着型特養、ショートステイ、グループホー
ム、デイサービス、小規模多機能居宅介護、ヘルパーステーション
、居宅介護支援事業所あり。 - メッセージ
- 未経験、ブランクのある方でも、
懇切丁寧にフォローいたしますので、
安心して勤務していただけます。
学校行事、地域活動への参加には
勤務の配慮をいたします。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は姫路公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28050-17892951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の姫路公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。