（正社員）総務事務／年間休日１１９日

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：28060-05123961

採用人数：1人
掲載開始日：6月2日（2日前）
応募期限：8月31日（あと88日）

求人の概要

職種

（正社員）総務事務／年間休日１１９日

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

※※急　募※※・勤怠システムのデータ修正・事務用品などの在庫管理、発注業務（アスクル、たのめーる等）・文書管理（ファイリング、デジタル化）・昼食（弁当）発注業務・請求書の処理・電話・来客対応など総務業務も含む※基本的に定常業務です。　業務の変更範囲：会社が指定する業務

学歴

高校以上が必須

専攻課程

必要な経験等

必須

実務経験（１年以上）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

Ｗｏｒｄ：様式への入力が可能な程度Ｅｘｃｅｌ：表計算など基本的な数式や関数が使用できる程度パソコンを使用したインターネット備品発注

年齢

制限あり

年齢制限範囲: 〜59歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢６０歳のため

試用期間

あり（３ヶ月（延長の場合あり））

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

兵庫県明石市

マイカー通勤可。無料駐車場あります。最寄り駅からは専用無料シャトルバスが運行しています。

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

給与、手当について

賃金

193,000円〜250,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 189,000円〜240,000円
定額的に支払われる手当: 住宅手当4,000円〜10,000円
固定残業代: なし
その他の手当等付記事項: 配偶者手当　：１０，０００円子扶養手当（一人目）：　５，０００円子扶養手当（二人目）：　２，０００円子扶養手当は、二人目以降はひとり２，０００円ずつ加算

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり3,000円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無: あり
前年度の支給実績: あり
前年度の支給回数: 年2回
賞与金額: 計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

月額55,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月: 15日

給与の支給日

固定（月末）

労働時間、休日について

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位: １年単位

就業時間: 8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間: 5時間
36協定における特別条項: あり
特別な事情・期間等: 決算期や年末年始、期初・期末など通常を大幅に超える業務が発生する時期受年間６回、月７０時間、年７２０時間まで。

月平均労働日数

20.5日

休憩時間

60分

休日

休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日制: その他
その他の休日: 基本、土日祝休。会社カレンダーにより年７日程度、土曜出勤の場合があります。ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇（最大９連休）

週休二日

その他

年間休日数

119日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり（勤続年数3年以上）
定年制: あり（定年年齢一律60歳）
再雇用制度: あり（上限年齢上限65歳まで）
勤務延長: あり（上限年齢上限70歳まで）
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
UIJターン: ＵＩＪターン歓迎
労働組合: なし
職務給制度: あり
賃金規則あり
復職制度: あり
家族介護等の理由で離職した場合に、本人の希望と会社のニーズが合致した場合に復職を認める事がある。
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙スペースあり

選考について

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後14日以内
面接選考結果通知: 面接後7日以内
通知方法: 郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: 郵送

応募書類の返却

あり

担当者

求人に関する特記事項

特記事項: ＊給与については、経験・能力により異なります。＊賞与は業績により変動します。＊賞与・昇給は評価制度により決定致します。＊年次有給休暇は入社時に５日付与。　６か月後に残りの５日付与（初年度１０日）。＊マイカー通勤可。無料駐車場あり。＊就業場所の変更は予定しておりません。＊職務内容は本人の希望、適性を考慮して変更する場合がありま　す。＊ハローワークを通じてご応募ください。　求人の応募にはハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」　が必要です。

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 加古川公共職業安定所（ハローワーク加古川）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 120人
就業場所: 90人（うち女性：33人、パート：0人）

事業内容

給湯器、空調機、住宅設備機器（ユニットバス、シャワートイレ）、産業機器（自動化設備含む）、車載関連等の部品の開発、生産（加工、組立、検査）、販売

メッセージ

＊社内外でのコミュニケーションを大切にしており、臨機応変な行　動と処理能力のある方。＊突発的な問題があった場合でも物事を柔軟に対応できる方。橋本グループの理念は「モノ造りで革新的に進化し、顧客から必要とされる企業」を目指し常に礼節を旨とし顧客から信頼を得ています。就職活動・採用活動は「お互いが信頼できる仲間さがし」だと考えています。最近は、同じ会社に一生勤める時代ではないのかもしれませんが、私たちはできることなら入社してもらった仲間からは、長く勤めてもらいたいと思います。そしてそんな仲間とめぐり会いたいと思います。「そしてチームがよく、共に成長できる」仲間を求めています。