理学療法士/宝塚 デイサービス
ヘルスケアリンク阪神 株式会社
求人番号:28070-02720051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月24日(39日前)
- 応募期限:6月30日(あと28日)
求人の概要
- 職種
- 理学療法士/宝塚 デイサービス
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 2024年9月1日新規オープンのデイサービスで機能訓練指導員
として従事して頂ける方を募集しています
◇デイサービスの通常業務(送迎・リハビリ・介護・入浴)や施設
運営に関わる業務
◇心身機能の維持・向上に向けたメニューの作成・実施
◇計画書作成やモニタリング、身体評価の測定・書類作成
◇各委員会活動の参加
◇法定研修・社内勉強会への参加
◇各種記録
◇利用者や家族への相談援助 変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
理学療法士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- エクセルやワードなど基本的なパソコン操作
カルテ入力のためのタブレット操作 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年65歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒665-0823
兵庫県宝塚市安倉南2丁目2ー14 1階阪神バス「安倉」より徒歩5分/阪急バス「宝塚安倉団地」より
徒歩6分 ※自家用車での通勤あり 社用車貸与あり - 最寄り駅
- 阪急電車 中山寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 12分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 会社の定める場所(伊丹市)
給与、手当について
- 賃金
-
248,000円〜325,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 196,000円〜235,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当25,000円〜45,000円
処遇改善手当25,000円〜40,000円
職務手当2,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 子供手当:5,000円/ 1人(小学校6年生以下)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1.00%〜5.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.60ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- 直行直帰も可能です。
家庭との両立のため時短勤務を選択することも可能です。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 112日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種ごとに給与表あり
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 福利厚生の内容
昇給・賞与あり
資格取得支援制度有
交通費支給
研修制度有
社会保険完備
子育支援金
一部住宅手当補助
制服貸与
退職金制度 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- OJT(同行訪問)
接遇、マナー研修
訪問看護概論研修
専門職研修
新人研修 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 正社員短時間勤務制度あり
1時間単位での有休取得可能
急な休みへの対応、就業時間の相談可
子育て支援金あり - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 現在、訪問看護ステーションと居宅介護支援事業所、デイサービス
を運営している。関連会社はヘルスケアリンク株式会社で大阪と福
岡を拠点に介護事業を展開している。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒664-0027
兵庫県伊丹市池尻1丁目12 KT‐1伊丹2階 - 最寄り駅
- 阪急線 武庫之荘駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 面接は伊丹本部事務所で執り行います。
伊丹市バス「昆陽里北」下車徒歩1分 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 取締役
- 担当者
江口 - 電話番号
- 072-767-6169
- FAX
- 072-767-6190
- Eメール
- t-eguchi@hcl-hanshin.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 2024年9月1日新規開設です♪
個々の長所を組み合わせたチーム運営を方針とし、「やりがい」と
「働きやすさ」を重視したアットホームな事業所です
*オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です
「仕事と子育てが両立できる求人」
お子様の急病や学校行事参加を考慮します
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 伊丹公共職業安定所(ハローワーク伊丹)
会社情報
- 会社名
ヘルスケアリンク阪神 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:西村 健一
- 会社所在地
- 〒664-0027 兵庫県伊丹市池尻1丁目12 KT‐1伊丹2階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 37人
- 就業場所
- 10人(うち女性:7人、パート:6人)
- 設立
- 令和3年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 訪問看護
居宅介護支援
通所介護事業 - メッセージ
- 2024年9月1日新規開設したばかりの半日型リハビリデイサー
ビスです。
新しい環境で、新しい仲間とともに、地域に必要とされるデイサー
ビスを一緒に作り上げていきませんか??
チームワーク重視のアットホームな事業所です。
同法人内では訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所も運営し
ているため、お互いに協力し合いながら仕事を進めることができま
すよ♪ - 関連会社
-
- ヘルスケアリンク株式会社
- メディックス株式会社
- 支店・営業所・工場等
- 4箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- リンク訪問看護ステーション宝塚サテライト
- リンクリハビリデイサービス
- ヘルスケアリンク株式会社
- 事業所番号
- 2807-617039-8
- 法人番号
- 3140001116241
- ホームページ
- https://hcl-hanshin.com/
- 事業所の特記事項
- 2021年4月に訪問看護ステーションを開設しまし
た。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伊丹公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28070-02720051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ヘルスケアリンク阪神 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の伊丹公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。