職種

全１５室の宿「さだ助」のサービスキャスト【正社員】

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

２０２１年７月に施設をリニューアルオープン。
創業５０余年の民宿旅館「さだ助」でサービスキャストとして働い
ていただける方を探しています。
全１５室のこじんまりした宿ですが、四季折々に変化する地産地消
のお料理と真心を込めたおもてなしで日々お客様をお迎えしていま
す。
■主な仕事の内容
・朝食準備と配膳、朝食対応・朝食の片づけ
・チェックアウト・予約の受付・電話対応
・館内や客室の清掃・チェックイン
・夕食準備と配膳、夕食対応、調理補助など
【変更範囲：変更なし】

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜45歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成のため：省令３号のイ

試用期間

あり（２週間～１か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒669-6564
兵庫県美方郡香美町香住区下浜６３４

最寄り駅

ＪＲ　香住駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

5分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲

本人相談、了承の上、町内他店舗
への転勤

賃金

195,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

住宅手当・時間外手当・職務手当・家族手当・役職手当
他

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2.00％〜5.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額15,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間3

13時00分〜22時00分

特記事項

従業員の所定労働時間は、１日８時間以内、１週４０時間以内とし
、休憩は、所定８時間の勤務の途中に６０分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

勤務表による変形労働時間制

月平均労働日数

21.6日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

１カ月単位の変形労働時間制により休日カレンダーで定める

週休二日

その他

年間休日数

105日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

勤務地から１００ｍに単身用社宅
あり　水道光熱費込みで２万円

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

弊社では、従業員の皆様が安心して働けるよう、
様々な福利厚生を提供しています。
■社会保険完備
・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
■退職金制度あり
■資格取得支援制度
　職務上必要な資格の取得に対して、半額以上の費用を支援。
■慰労会
　年に２回程度、従業員の日頃の労をねぎらう慰労会を開催。
■制服貸与
■旅行支援制度
　年間最大１０万円までの旅行支援を行っています。
■単身寮あり（入居者はさだ助の温泉利用可）
・部屋タイプ：１Ｒ・月額費用：２万円
・設備：Ｗｉ－Ｆｉ完備、独立洗面台、ベッド、テーブル、
　冷蔵庫、テレビなどの家具・家電が揃っています。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

年に１回程度外部講師を招いて、
接遇力向上研修、リーダー研修、日本食マナー研修等
を開催します。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

「今、この瞬間に最高の香住を。」という企業理念を掲げる
弊社は、地域の特性や人の魅力を最大限に活かすことにこだわり、
お越しいただくお客様を真心を込めてお迎えしています。

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒669-6564
兵庫県美方郡香美町香住区下浜６３４

最寄り駅

ＪＲ　香住駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒669-6564
兵庫県美方郡香美町香住区下浜６３４

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

最終面接の候補者様には実際に宿へ宿泊していただき弊社のサービ
スを受けていただくこともできます。

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

松下（マツシタ）

電話番号

0796-36-0772

FAX

0796-36-4077

Eメール

kasumi.ichijo@gmail.com

特記事項

■給与の決定：
実務経験や能力を基に適正評価します。
■研修制度
年１回程度、外部講師を招き、業務に必要なスキルを学びます。
■資格支援制度
業務に関連する資格取得費用を一部サポートします。
■旅行支援制度
１年以上在職者対象
１日１０，０００円の宿泊支援、年間最大１００，０００円
事前申請が必要。
■応募方法
ハローワーク経由で紹介状を取得し、書類を郵送。
書類選考あり。

ご不明な点はお気軽にお問い合わせください。




　＃香住

管轄ハローワーク

豊岡公共職業安定所　香住出張所

会社名

有限会社　Ｓａｉｋａ（ユウゲンガイシャ　サイカ）

代表者名

代表取締役：松下　弘行

会社所在地

〒669-6564 兵庫県美方郡香美町香住区下浜６３４

従業員数

企業全体

48人

就業場所

25人（うち女性：20人、パート：17人）

設立

平成5年

資本金

1,000万円

事業内容

兵庫県北部の漁師町、香美町香住にて以下の３事業所を運営。
・旅館「さだ助」及び「さだ助別邸ＩＣＨＩＪＯ」
・レストランとショップ「ＫＡＮ－ＩＣＨＩ」

メッセージ

有限会社Ｓａｉｋａは、兵庫県北部の漁師町・香美町香住にて、
小さな海の家からスタートしました。

創業から５０年、設立から３０年を迎えた現在、旅館業・飲食業・
販売・加工業など、３つの事業所を運営しています。
私たちの使命は、訪れるすべてのお客様に「最高の体験」を提供す
ること。

そのためには、食事や空間だけでなく、“人”を通じて地域の魅力
を伝えることが大切だと考えています。

だからこそ、スタッフ一人ひとりの良さや能力を活かし、成長を支
援することで、お客様だけでなく、働く私たち自身も笑顔になれる
職場環境を目指しています。

現在、同じ志を持つ仲間を募集中です。香住の自然や文化を楽しみ
ながら成長し、最高のサービスを共に届けていきましょう。

未経験者や若手の方も積極的に採用しています。
もちろん、経験者の方も大歓迎です。ぜひ、一緒に働きましょう。

事業所番号

2809-101414-6

法人番号

4140002046395

ホームページ

http://www.sadasuke.com

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください