一般廃棄物収集運搬作業員
有限会社 清美社
求人番号:28091-01406851
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:11月26日(2日前)
- 応募期限:1月31日(あと64日)
求人の概要
- 職種
- 一般廃棄物収集運搬作業員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派28-300945)
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 「人間関係の良い働きやすい会社を目指して社員全員で活動しています」私達が日常生活の中で排出する廃棄物がゴミステーションから当たり前に収集され処分場まで運搬されるのは、当社のような運搬業者が日常業務で収集を行っているからです。一度廃棄物の収集は滞れば街の衛生環境が崩れ大変な事になります。当社はそんな日常生活の当たり前を提供する事が業務です。新温泉町内の一般廃棄物収集運搬をして頂きます。・事業系ごみ収集業務全般業務。・新温泉町内の一般廃棄物を収集し処分場へ運搬する業務です。【変更範囲:変更なし】
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜55歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- キャリアアップを目的とした長期的な展望の為:省令3号のイ
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒669-6821
兵庫県美方郡新温泉町湯373 - 最寄り駅
- JR 浜坂駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
210,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり10,000円〜10,000円
- その他の手当等付記事項
- 家族手当:5,000円~25,000円禁煙手当:5,000円~5,000円花粉症手当: 花粉症シーズン 医療機関受診費用負担
- 固定残業代に関する特記事項
- 1月当たり6時間固定残業代
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜15,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
7時30分〜17時00分の時間の間の8時間程度 - 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 土曜日は月の2日間が半日出勤です。勤務表によります。
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数2年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律66歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
・
- 復職制度
- あり
本人との話し合い。
- 福利厚生の内容
- 社員同士の飲み会手当:飲みにケーション 手当支給3,000円/回花粉症対策:花粉症にかかる医療費の補助支給禁煙手当:タバコを吸わない社員全員5,000円/月支給社員寮完備:全室湯村温泉の温泉が蛇口から出ます資格取得に係る研修制度有
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 外部研修機関等に委託しての研修制度有
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)社用車禁煙で受動喫煙防止処置をとっております
- 会社の特長
- 専門的な仕事ですが、先輩が最初は丁寧に教えてくれるので直ぐに慣れます。環境を守る仕事であり、様々な法律を遵守して業務にあたることになります。規律を守れる真面目な方お待ちしております
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒669-6821
兵庫県美方郡新温泉町湯373 - 最寄り駅
- JR 浜坂駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(当日持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 清美社 本社
- 担当者
西村 慎太郎 - 電話番号
- 0796-92-0358
- FAX
- 0796-92-1631
- Eメール
- shinta-n@seibisya.net
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *求人内容等で質問やご不明なことがありましたら、 ハローワークへお問い合わせください。*応募の際はハローワークから事業所へ連絡したうえで、 紹介状を交付させていただきます。*面接時にはハローワークの紹介状と履歴書等の所定書類を 持参してください。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク香住・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で 労働条件を確認しましょう。 (労働基準法第15条第1項) #温泉
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 豊岡公共職業安定所 香住出張所
会社情報
- 会社名
有限会社 清美社 - 代表者名
- 代表取締役:西村 慎太郎
- 会社所在地
- 〒669-6821 兵庫県美方郡新温泉町湯373
- 従業員数
-
- 企業全体
- 47人
- 就業場所
- 44人(うち女性:6人、パート:2人)
- 設立
- 昭和42年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- 浄化槽の清掃・保守管理・公共下水道施設等の保守管理・一般・産業廃棄物収集・運搬 他
- メッセージ
- 新温泉町内を中とした一般廃棄物収集運搬業務です。収集運搬を通じて車両に興味を持った方はドライバーへの育成も視野に入れておりますので大型車両等、乗った事が無い方でもまずは助手席に乗って頂き仕事に慣れて頂きたいと考えております。
- 事業所番号
- 2809-052752-4
- 法人番号
- 8140002046937
- ホームページ
- http://www.seibisya.net/
- 事業所の特記事項
- お花見、バーベキュー、忘年会、社員旅行と皆が楽しめるようにと社員同士の交流、福利厚生に力を入れています。年齢層も20代から60代まで幅広く在籍。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は豊岡公共職業安定所 香住出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28091-01406851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「有限会社 清美社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の豊岡公共職業安定所 香住出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。