電気工事スタッフ(経験者)〈正社員〉
有限会社 松尾電気
求人番号:28100-03285451
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月7日(28日前)
- 応募期限:7月31日(あと57日)
求人の概要
- 職種
- 電気工事スタッフ(経験者)〈正社員〉
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 建物の屋内外の電気設備工事や、変電設備等の配線作業、機器制御
回路のメンテナンス、電気設備のリフォーム、空調機器工事、上下
水道工事、改修工事等様々です。
・照明器具取付 ・コンセント取付 ・配線の工事 ・エアコンの
設置など電気を当たり前に使えるために、様々な工事を行います。
変更範囲:会社の定める範囲 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須電気工事業務3年以上従事
- 必要な免許・資格
-
第二種電気工事士
必須
第二種電気工事士必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年の定めがある常用雇用のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒675-2321
兵庫県加西市北条町東高室706-1 - 最寄り駅
- 北条鉄道 北条町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
249,000円〜349,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 230,000円〜324,000円
- 定額的に支払われる手当
- 二種電気工事手当2,000円〜2,000円
- 固定残業代
-
あり17,000円〜23,000円
- その他の手当等付記事項
- ・1種電気工事手当:4000円
・家族手当:5000円
・子供手当:1000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、9時間を超える時間外労働は追加で支給。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 5日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 7時30分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
年末年始、GW、夏期休暇あり
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 125日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 第2新卒も活躍しており、資格取得支援や福利厚生も充実していま
す。電気も設備も学ぶことができ、働きながら資格を取得可能です
。創業50年以上の老舗企業です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒675-2321
兵庫県加西市北条町東高室706-1 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒675-2321
兵庫県加西市北条町東高室706-1
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
松尾 兵吾 - 電話番号
- 0790-42-2325
- FAX
- 0790-42-2339
- Eメール
- hyg@matsuodenki.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 〇松尾電気の経営理念
電気と水のライフラインを通じ、技術、サービス、創造力を持って
地域社会の発展に寄与し、人々の幸福の為に貢献する。
◯地元で活躍する技術者に
お客様は北播磨が多く、地域で「困った」お客様に技術力でサポー
トします。電気工事×設備工事も行なっており、ニ刀流の技術が身
につきます。
福利厚生も充実しており、バーベキュー、釣り大会、ゴルフなど、
多数ございます。
○入社するときには新社屋完成?!
働きやすい環境を整備する一環で、新社屋の建設を行っています。
おしゃれな職場で技術を学んでいきましょう。
交通費は距離に応じて支給します
◆応募には、ハローワークの紹介状が必要です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 西脇公共職業安定所(ハローワーク西脇)
会社情報
- 会社名
有限会社 松尾電気 - 代表者名
- 代表取締役:松尾 兵吾
- 会社所在地
- 〒675-2321 兵庫県加西市北条町東高室706-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 7人
- 就業場所
- 5人(うち女性:2人、パート:1人)
- 設立
- 昭和48年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 兵庫県の加西市を拠点に、配線工事・空調設備工事などを手掛けて
いる会社です。電気工事実績と定期的な勉強会への参加で得たノウ
ハウにより取引先様とは強固な信頼関係を築いております。 - メッセージ
- 〇松尾電気の特徴
和気あいあいとしており、家族のようなお付き合いができます。
育児面でもしっかりとサポート。気軽に話しかけられる、温かい職
場です。福利厚生も充実しており、バーベキュー、釣り大会、ゴル
フなど、多数ございます。
◯期待に応える技術力
お客様との信頼を構築していくためには、施工を通してお客様の期
待に応えていくことが大切です。 - 事業所番号
- 2810-614191-9
- 法人番号
- 6140002062556
- ホームページ
- https://matsuodenki.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は西脇公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28100-03285451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「有限会社 松尾電気」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の西脇公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。