職種

総合建設業

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

・加東市を中心とした土木作業一般

※土木作業員として幅広い業務に携わって頂きます

・工事現場に出て重機を運転したり、力仕事をします

※特に夏季など、炎天下におけるさぎょうとなりますので、体力仕
事です

※仕事内容の詳細は、面接時に説明いたします

「変更範囲：事業所の定める業務」

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６５歳の為

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

兵庫県加東市

作業現場により異なります

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

220,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

※時間外手当の支給については法定どおり

※基本給は資格及び同一職の経験に応じて決定していま
す

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

30日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間

8時00分〜17時00分

特記事項

※１日７時間３０分労働

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

天候、顧客等の都合による変更への対応、納期のひっぱく

月平均労働日数

23.0日

休憩時間

90分

休日

休日

日曜日

週休二日制

その他

その他の休日

１年単位の変形労働制をとっており、勤務日は会社カレンダーによ
ります

週休二日

その他

年間休日数

88日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

あり

結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤を理由として退職した従業
員

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

・育児短時間勤務制度（小学校入学まで）
・育児、介護離職者復職支援制度

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外喫煙所あり

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

◆応募にはハローワークの紹介状が必要です

・資格者、経験者は優遇します



＃６０

管轄ハローワーク

西脇公共職業安定所（ハローワーク西脇）

従業員数

企業全体

7人

就業場所

7人（うち女性：1人、パート：0人）

事業内容

加東市を中心に土木工事一般を営んでいます。

メッセージ

従業員とのコミュニケーションを大切にしている職場です

資格取得も取り込み、若手の育成に力を入れています

事業所の特記事項

再雇用終了後も、本人の希望も踏まえ、会社が認めた
場合は継続雇用する場合があります。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください