正社員◆給食調理員【急募】
医療法人 新淡路病院
求人番号:28110-02329351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月2日(57日前)
- 応募期限:8月31日(あと33日)
求人の概要
- 職種
- 正社員◆給食調理員【急募】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 給食HACCP基準を満たす、オール電化の清潔な厨房での入院患
者さん、職員の給食調理をしていただきます。
*先に履歴書と紹介状を郵送して下さい。面接日時をご連絡させて
いただきます。
*無資格の方の応募可
(調理師免許取得のサポートをさせていただきます)
*パートでの相談可
変更範囲:変更なし
◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆
◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆ - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜62歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限
- 試用期間
- あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒656-0015
兵庫県洲本市上加茂43最寄りのバス停 淡路交通 新加茂橋 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
170,300円〜196,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 147,600円〜173,200円
- 定額的に支払われる手当
- 調整手当21,000円〜21,000円
資格技能手当1,000円〜1,000円
職位手当700円〜1,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 保育手当:上限5万円小学校就学前まで(保育施設利用
の場合)
子の看護休暇特別有給休暇:1人につき5日
2人以上10日
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,600円〜(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時45分〜18時30分
- 就業時間2
- 6時00分〜15時00分
- 就業時間3
- 7時00分〜16時00分
- 特記事項
- (4)8:45~17:30
休憩時間 (1)(4)は75分 (2)(3)は90分
1ヶ月を平均して週40時間を超えない範囲で、特定の週において
40時間を超える1ヶ月単位の変形労働制
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.7日
- 休憩時間
- 75分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 1ヶ月間の勤務期間で9日の公休
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 116日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律63歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
基準内賃金 基本給=基準給+職能給(事務職、看護職、医療技術
職、医師職) 手当=職責手当+職分手当+資格技能手当+調整手
当 ※他に夜勤手当等基準外賃金あり - 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 慶弔見舞金、財形貯蓄制度、永年勤続表彰、職員旅行、資格取得支
援 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 各種会員協会開催の研修参加、院内研修、入職時OF
F-JT及びOJT - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児・介護休業、子の看護休暇(小学生以下)
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 業績は安定しており、県内の精神科病院の中ではトップクラスの病
院である。 【画像情報あり】
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒656-0015
兵庫県洲本市上加茂43 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒656-0015
兵庫県洲本市上加茂43
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
黒田 佳子 - 電話番号
- 0799-22-1534
- FAX
- 0799-22-7968
- Eメール
- sinawaji@awaji-is.or.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 就業時間(1)(4)は休憩時間75分
就業時間(2)(3)は休憩時間90分
*面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご
確認ください。
有給休暇取得率100%
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 洲本公共職業安定所(ハローワーク洲本)
会社情報
- 会社名
医療法人 新淡路病院 - 代表者名
- 理事長:金藤 公人
- 会社所在地
- 〒656-0015 兵庫県洲本市上加茂43
- 従業員数
-
- 企業全体
- 220人
- 就業場所
- 159人(うち女性:92人、パート:23人)
- 設立
- 昭和36年
- 事業内容
- 医療業
- メッセージ
- 給食HACCP基準を満たすオール電化の清潔な厨房で、病院給
食を安心・安全に提供する業務で、給食全般の業務を担っていただ
きます。また、無資格の方は、経験を積んでいただき調理師免許の
取得のサポートも行っていき、有資格者・経験者も給食全般業務を
担当してスキルアップしていただきます。 - 事業所番号
- 2811-000785-9
- 法人番号
- 7140005019164
- ホームページ
- http://www.shin-awaji.sakura.ne.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は洲本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28110-02329351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「医療法人 新淡路病院」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の洲本公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。