運転手【透析患者様の送迎など】
生駒市立病院 指定管理者 医療法人徳洲会
求人番号：29010-10058861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月27日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと61日）
求人の概要
- 職種
- 運転手【透析患者様の送迎など】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 〈透析患者様の送迎〉
・患者様の家に主に軽自動車を使って送迎していただきます。
１日４～５名です。
※人数が多い場合は７人乗りワゴン車を使っていただきます。
〈営繕業務〉
・送迎・搬送のほか営繕業務を行っていただきます。
病院周辺および寮の清掃、病院内施設の簡単な修理等です。
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 試用期間
- あり（６ケ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間
- 2026年7月1日〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり（原則更新）
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒630-0213
奈良県生駒市東生駒１丁目６－２ - 最寄り駅
- 近鉄 東生駒駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- マイカー通勤
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,051円〜1,051円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,051円〜1,051円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.40ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 通勤手当あり
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 7時30分〜15時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜16時00分
7時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度- 特記事項
- 就業時間は相談可
- 時間外労働時間
- 時間外労働なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトによる
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 徳洲会グループは「生命だけは平等だ」の理念の下、「いつでも、
どこでも、誰でもが最善の医療を受けられる社会」を目指していま
す。特に離島、へき地医療、救急医療に精力的に取組んでいます。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒630-0213
奈良県生駒市東生駒１丁目６－２ - 最寄り駅
- 近鉄 東生駒駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒630-0213
奈良県生駒市東生駒１丁目６－２
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務課 課長
- 担当者
松本 哲明 - 電話番号
- 0743-72-1743
- FAX
- 0743-71-9100
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・有給休暇は労基法に基づき付与します。
・契約更新回数の上限はありません。
・マイカー通勤可 駐車場代５，０００円／月
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 奈良公共職業安定所（ハローワーク奈良）
会社情報
- 会社名
生駒市立病院 指定管理者 医療法人徳洲会 - 代表者名
- 理事長：東上 震一
- 会社所在地
- 〒630-0213 奈良県生駒市東生駒１丁目６－２
- 従業員数
-
- 企業全体
- 49500人
- 就業場所
- 370人（うち女性：280人、パート：40人）
- 設立
- 昭和48年
- 事業内容
- 生駒市立病院は、医療法人徳洲会グループ病院として、平成２７年
６月の開院です。地域の救急医療・プライマリーケア、さらにはが
ん治療などを患者様に優しい形で行う病院です。 - 事業所番号
- 2901-616766-2
- 法人番号
- 1120005005403
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は奈良公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「29010-10058861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「生駒市立病院 指定管理者 医療法人徳洲会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の奈良公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。