柿の収穫
事業所名非公開
求人番号:29040-02153551
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:8月18日(31日前)
- 応募期限:10月31日(あと43日)
求人の概要
- 職種
- 柿の収穫
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- *柿の収穫作業です
腰に籠をつけて作業をします。
脚立を使用します。
*雇用期間は9月下旬~11月下旬迄を予定しています
期間は天候や柿の成熟具合により前後する場合があります
*毎日来れる方を希望しますが、就業日数はご相談ください
【変更範囲:変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
- 雇用期間
- 2025年9月20日〜2025年11月30日
- 契約更新の可能性
- なし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
- 奈良県五條市
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,000円〜1,250円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,000円〜1,250円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- なし
- 給与の締め日
- その他
- その他の締切日
- 勤務最終日
- 給与の支給日
- その他
- その他の支給日
- 基本的には雇用終了後。要相談。
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 7時30分〜16時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 70分
- 週所定労働日数
- 週6日程度
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 相談に応じます
- 週休二日
- その他
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策その他屋外にて就労
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 即決
- 通知方法
- その他
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *昼50分と10時と15時に各10分の休憩があります
(各10分の休憩は賃金に含みます)
*通勤には原付などがあると便利です
*賃金は雇用終了後にお支払します
(希望の方は週払いも可能です)
*面接場所・・・一の木ダム管理事務所前での待ち合わせを予定
●応募にはハローワークの紹介状が必要です●
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 下市公共職業安定所(ハローワーク下市)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 0人
- 就業場所
- 0人(うち女性:0人、パート:0人)
- 事業内容
- 柿、梅の栽培
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下市公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「29040-02153551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の下市公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。