職種

企業福利厚生プランナー（法人営業）和歌山営業所

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

納税協会（和歌山・海南・粉河・湯浅）の会員企業への会員専用の
企業保険および経営支援サービスのご案内。
※法人営業。個人宅へ訪問なし。土日祝は完全休み。残業ほぼなし
※未経験者歓迎します。当社独自の研修制度、サポート体制により
　法人営業が習得できます。

※子育てサポート企業。子育て中のプランナーも多く、突然の休み
　も対応可。ライフワークバランスに取組んでいます。

※納税協会とのつながりを強みに会員企業へ効率的に案内できます

変更範囲：なし

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳のため

試用期間

あり（入社後６ヵ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒640-8227
和歌山県和歌山市西汀丁３８番地　Ｒｅｇｕｌｕｓビル２Ｆ

和歌山・海南・粉河・湯浅の各地区に担当エリアあり。各プランナ
ーの活動エリアは相談させていただきます。

最寄り駅

南海本線・和歌山市駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場なし）

転勤

あり

転勤の範囲

希望者のみ転勤可能。全国。

賃金

200,000円〜250,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

採用時支給額です。能力により異なる。

平均給与４５６，０００円（２０２３年度実績）
※平均給与は年間平均の税込定例給与（賞与は含まず）

昇給・賞与は営業実績により異なります。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜7,172円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

0円〜999,999円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額35,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

就業時間

9時15分〜17時15分

特記事項

残業はほとんどありません。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.0日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

夏期・年末年始休暇　育児休業　介護休業　他
年間平均休暇取得日数２４．９日（２０２３年度実績）

週休二日

毎週

年間休日数

125日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限75歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

〇育児短時間勤務
　小学校１年生までのお子さまを養育する場合、希望により短
　時間勤務が可能です。※勤続１年以上が対象です。
〇健康保険料
　当社の健康保険料は次のとおりです。
　３０万標準報酬月額　月１１４００円
　※協会けんぽ　月１５０００円（２０２０年度全国平均）
〇高額療養費負担
　高額な医療費を支払った場合でも、自己負担は原則月約３万
　円です。※協会けんぽの自己負担は原則月約８万円です（３
　０万標準報酬月額）。
〇その他
　看護休暇
　介護休業
　妊婦の時差出勤制度などがあります。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「不可」

研修制度の内容

「未経験」「ブランクがある」…そんな場合も心配無
用です。入社者の約７割が未経験者です。初期育成プ
ログラム「Ｄ－ＳＴＡＮＤＡＲＤ」で法人営業の基本
を学ぶのでご安心ください。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

当社は仕事と家庭を両立できる職場づくりを推進しており、厚生労
働省より「子育てサポート企業」の認定を受けています。

「子どもが急に熱を出した」「学校行事に出席しなければならない
」などの突然のお休みにも対応しています。ＰＴＡや授業参観など
の予定には半日休暇制度もあります。子育て中のプランナーも多く
、気持ちを理解してもらえるので、気兼ねなく休みをとることがで
き、安心して長く続けられる仕事です。

年間の平均休暇取得日数は２４．９日。世の中の平均と比べておよ
そ２倍の休暇取得状況です。

研修制度・サポート体制が充実しているので、ブランクが長い・パ
ートの経験しかないという先輩もたくさん活躍しています。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

当社は多数の企業を会員とする各種団体と提携しています。
提携団体とのつながりを強みに、企業福利厚生プランナーは各会員
企業さまへ充実した福利厚生制度を効率的にご提案できます。

選考方法

面接（予定3回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後2日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒640-8227
和歌山県和歌山市西汀丁３８番地　Ｒｅｇｕｌｕｓビル２Ｆ

最寄り駅

南海本線・和歌山市駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他（面接時に持参も可）

郵送の送付場所

〒640-8227
和歌山県和歌山市西汀丁３８番地　Ｒｅｇｕｌｕｓビル２Ｆ

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査、健康診断あり

担当者

課係名、役職名

和歌山営業所長／営業推進課長

担当者

谷井／郷（ヤツイ／ゴウ）

電話番号

073-431-6301

FAX

073-435-2212

Eメール

saiyo-hanwa@daido-life.co.jp

特記事項

・当社は仕事と家庭を両立できる職場づくりを推進しており、厚生
　労働省より「子育てサポート企業」の認定を受けています。

・年間の平均休暇取得日数は２４．９日。世の中の平均と比べてお
　よそ２倍の休暇取得状況です。

・入社後３年間は育成期間と位置付けており、育成期間中は活動プ
　ロセス基準をクリアすることで入社時給与から減少せず、販売手
　数料を積上げる給与体系になります。

・昇給・賞与は営業実績により異なります。

・マイカー通勤の駐車場は自己確保・自己負担となります。

・採用内定後の１ヵ月の研修期間中に、生命保険の資格試験を受験
　し、合格をもって入社となります。研修期間中は１０時～１７時
　（休憩１時間）、日当８０００円＋交通費支給。

　【事業所からのＰＲメッセージあり】

管轄ハローワーク

和歌山公共職業安定所（ハローワーク和歌山）

会社名

大同生命保険株式会社　阪和支社　和歌山営業所（ダイドウセイメイホケンカブシキガイシャ　ハンワシシャ　
ワカヤマエイギョウショ）

代表者名

営業所長：谷井　香文

会社所在地

〒640-8227 和歌山県和歌山市西汀丁３８番地　Ｒｅｇｕｌｕｓビル２Ｆ

従業員数

企業全体

6830人

就業場所

23人（うち女性：17人、パート：0人）

設立

昭和22年

資本金

1,100億円

事業内容

生命保険業。Ｔ＆Ｄ保険グループ（東証一部上場）の中核である大
同生命。日本企業の９９％を占める中小企業市場に特化している。

≪公正採用選考人権啓発推進員選任済≫

メッセージ

女性多数活躍中
未経験者歓迎

２０代／３０代／４０代／５０代まで幅広く活躍中
入社時の平均年齢は【３５．８歳】（２０２３年度実績）
自分自身の新しい人生を歩みたい方を大同生命は応援します。

「家庭に専念していたが復職したい」
「子育てと両立し働きたい」
などの理由で入社される主婦・子育てママさんが多数います。

美容師、飲食店、事務員、アパレル販売員などの経験ある方歓迎。
異業種・異職種からの転職者も多数活躍中。

※新卒不可

※入社者の約７割の方が営業未経験者ですが、初期育成プログラム
　で仕事の基本を学ぶので、安心して長期勤続ができます。

支店・営業所・工場等

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• 和歌山営業所
• 田辺連絡所

事業所番号

3001-923638-6

法人番号

1120001101172

ホームページ

http://www.daido-life.co.jp/

事業所の特記事項

就業場所：和歌山営業所または田辺連絡所

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください