職種

機能訓練指導員

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

＊リハビリテーション特化型のデイサービスにて、リハビリテーシ
　ョンの提供が中心となります。必要に応じてご自宅へ訪問いただ
　き家屋調整やサービス担当者会議への参加をお願いします。
＊またリハビリデイサービスリプロでは、地域の介護予防事業への
　参加も積極的に実施しており、そのお手伝いをお願いします。





変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

理学療法士
必須

作業療法士
必須

柔道整復師
必須

普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

記録や申し送り、職員間のコミュニケーションの一環としてＰＣや
タブレットの操作が必要になります。

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

キャリアアップ形成のため年齢制限を設けています

試用期間

あり（３か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒643-0003
和歌山県有田郡湯浅町大字別所７４－５

最寄り駅

湯浅駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

210,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

150,000円〜160,000円

定額的に支払われる手当

資格手当30,000円〜30,000円
等級手当10,000円〜50,000円
調整手当20,000円〜60,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊資格経験手当　１，０００円～２０，０００円
＊１８歳未満の扶養の子どもお一人につき１０，０００
　円を別途支給します。最大３名まで。

【通勤手当について】
２ｋｍ以上で距離に応じて支給します。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜2,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

600,000円〜600,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額31,600円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

27日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間

8時00分〜18時00分の時間の間の8時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.4日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊年末年始（１２月３０日～１月３日）
＊年次有休休暇について【求人に関する特記事項参照】

週休二日

毎週

年間休日数

108日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数7年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

当社を結婚・妊娠・出産・育児及び介護または自身のスキルアップ
などを理由に退職する従業員で、退職後２年以内に再雇用を希望す
る場合、労働契約の区分を問わずすべての従業員が対象です。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙

会社の特長

健康増進・介護予防を中心とした事業を実施しています。自治体の
介護予防事業のアドバイスや民間企業の従業員の健康支援の実績が
あります。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒643-0003
和歌山県有田郡湯浅町大字別所７４－５

最寄り駅

湯浅駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他（面接時持参）

郵送の送付場所

〒643-0003
和歌山県有田郡湯浅町大字別所７４－５

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事担当

担当者

高垣弘行（タカガキヒロユキ）

電話番号

090-9702-9017

Eメール

hiroyuki.takagaki@siginc.jp

特記事項

【その他処遇に関する事項】
・有給休暇は、入職時５日分を付与します。入職から半年後に５日
　付与、２年目は入職１年経過時に１１日付与します。
・日給月給制です。
・交通費は当社規定によりお支払いいたします。
・１８歳未満の扶養の子どもお一人につき１０，０００円を別途支
　給します。最大３名まで。

管轄ハローワーク

湯浅公共職業安定所（ハローワーク湯浅）

会社名

リハビリデイサービス　リプロ（リハビリデイサービス　リプロ）

代表者名

代表取締役社長：高垣　弘樹

会社所在地

〒643-0003 和歌山県有田郡湯浅町大字別所７４－５

従業員数

企業全体

7人

就業場所

7人（うち女性：3人、パート：2人）

設立

令和2年

資本金

100万円

事業内容

令和５年１１月にオープンしたデイサービスです。介護予防・リハ
ビリに特化したデイサービスとしてサービスの提供にあたっていま
す。

メッセージ

「ずっと、もっと、自分らしい暮らし」をキャッチコピーに、利用
者様の介護予防・重度化予防を念頭においたリハビリテーション特
化型のデイサービスです。できるかぎり利用者様が自分らしい暮ら
しを支援できるように、口腔・栄養・運動、生活の環境など様々な
視点からサービスの提供を行えるように日々注力しています。
私たちの想いに共感し、一緒に利用者様の「自分らしさ」を支えて
くれる方を募集いています。
医学的な視点だけでなく、生活やその人らしさに寄り添ったリハビ
リテーションを大切にし、スタッフ同士で学びあいながら、より良
い支援のあり方を一緒に考えていただきたいです。

リハビリデイサービスリプロでは、体成分分析装置Ｉｎｂｏｄｙや
姿勢解析ＡＩなどの機器も取り入れています。
ぜひお問い合わせください。

主要取引先

• 紀の川市
• 串本町

事業所番号

3005-614315-1

法人番号

7170001016220

ホームページ

https://siginc.jp

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください