総務人事事務、経理事務(増員)
ホテルニューオータニ鳥取(日ノ丸観光株式会社)
求人番号:31010-04551251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月10日(54日前)
- 応募期限:6月30日(あと27日)
求人の概要
- 職種
- 総務人事事務、経理事務(増員)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 総務人事事務と経理事務は期間によりどちらかの担当となります。
総務人事事務は、定型的な業務(勤怠時間確認、給料計算、採用・
離職に関する手続き、届出、等)や、ホテルサービスの原点となる
スタッフへの研修会の開催対応など、ホテルスタッフのバックアッ
プをする業務で、各職場のスタッフが活き活きと働いている姿を見
たときにやりがいを感じます。
経理事務は、社内の債権。債務管理事務です。各部門で発生する数
字をまとめ企業全体を把握するための処理業務です。
会社行事では力を合わせて達成に向け業務を相互に手伝います。
ホテルでは裏方業務ですが、当ホテルで働くことでサービスの原点
に触れることが出来、ホテルのおもてなし最前線の一助を担ってい
るというやりがいが感じられます。 変更範囲:変更なし
- 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須人事事務経験者、経理事務経験者
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- ワード、エクセル
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒680-0822
鳥取県鳥取市今町2丁目153番地ホテルニューオータニ鳥取 - 最寄り駅
- JR山陰本線 鳥取駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- マイカー通勤
- 可(駐車場なし)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
960円〜1,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 960円〜1,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *通勤手当:通勤距離2キロ以上の方に支給
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額16,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 9時00分〜17時30分
- 就業時間2
- 9時30分〜18時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 年6回を限度として1ヶ月80時間まで延長することが出来る。
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *シフト制
*土日休み可
- 週休二日
- その他
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
「グループ会社の保育園あり」中途入園可能
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
*
- 福利厚生の内容
- 制服貸与、クリーニング会社負担
社員表彰制度(アワード制度)年に1回全社員で投票を実施、得票
率の高い方に利用券プレゼント
研修制度(東京大阪など、主要グループホテル)
グループホテル各種大会参加可能(英会話、カクテル、電話応対)
グループホテル割引制度(社員会料金)
社員割引制度(婚礼、レストランサービス料)
社員紹介制度(期間あり)
社員会あり(旅行、ボーリング大会、家族会パーティー) - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- ホテルニューオータニのホテルグループに属し最初に出来た老舗ホ
テルです。地域企業グループ日ノ丸グループの一員で砂丘清掃など
で地域貢献しています。社員会では旅行、ボーリングや懇親会開催
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒680-0822
鳥取県鳥取市今町2丁目153番地 - 最寄り駅
- JR山陰本線 鳥取駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参)
- 郵送の送付場所
- 〒680-0822
鳥取県鳥取市今町2丁目153番地
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
船井・縄田 - 電話番号
- 0857-21-2505
- FAX
- 0857-20-1181
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *通勤手当について:2キロ以上遠い場合から支給
(自転車通勤にも支給)
※職務経歴のない方は経歴書不要です。
※制服貸与、クリーニング代金会社負担
*社員会で、旅行、バーベキュー、ボーリング大会、家族会があり
ます。
社員会加入者が対象、加入未加入は選択可
*地域企業グループ日ノ丸グループに属しており、砂丘清掃、講習
会の案内等があります。
◎応募希望の方は、事前に応募書類を郵送又は持参して下さい。
書類選考のうえ該当者には、面接日時を通知します。
不該当の方には応募書類を返却します。
【送付先】〒680-0822
鳥取市今町2丁目153番地
日ノ丸観光(株)総務課 宛
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 鳥取公共職業安定所(ハローワーク鳥取)
会社情報
- 会社名
ホテルニューオータニ鳥取(日ノ丸観光株式会社) - 代表者名
- 代表取締役社長:勝井 博久
- 会社所在地
- 〒680-0822 鳥取県鳥取市今町2丁目153番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 120人
- 就業場所
- 13人(うち女性:8人、パート:6人)
- 設立
- 昭和50年
- 資本金
- 9,975万円
- 事業内容
- 開業五十年「感謝と笑顔でおもてなし」をスローガンにしてシティ
ホテルとして営業しています。ビジネス客観光客の宿泊、法人宴会
、婚礼宴会、レストラン会食により喜ばれる空間を提供 - メッセージ
- ホテルは人がすべてです。人がすべてです。ホテルで働くスタッフ
のバックアップとなる裏方業務ですが、そのスタッフを採用、育成
、昇給昇格、退職と、個々のライフステージとつながり、接客、調
理第一線で最大限の力を発揮できるようにしてあげたい、そんな思
いで日々仕事をしています。
職場情報
総務部長はドライブが趣味でホテル内の味はすべて把握しています
。部長代行はドライブと筋トレが趣味、筋トレ後の温泉をご褒美と
しています。女性スタッフは、アイスクリーム、グルメ専門など、
食のニューオータニのスタッフらしく、食べることが好きです。ホ
テル内レストランではスタッフはサービス料免除となります。社員
表彰制度で、得票率が一位だと、ホテル利用券五千円がもらえます
。また二年連続で東京か大阪に一泊で研修にいけます。 - 事業所番号
- 3101-112660-2
- 法人番号
- 3270001000647
- ホームページ
- http://www.newotani-tottori.jp/
- 事業所の特記事項
- 駅近く、わかりやすい立地です。
駅前で車より自転車で通勤したい人おすすめ、自転車
も規定支給
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は鳥取公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「31010-04551251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ホテルニューオータニ鳥取(日ノ丸観光株式会社)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の鳥取公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。