看護職員（正社員・管理者候補）
株式会社 ミシマ（りんどうの郷）
求人番号：31020-08859551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月4日（26日前）
- 応募期限：9月30日（あと62日）
求人の概要
- 職種
- 看護職員（正社員・管理者候補）
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 訪問看護ステーションりんどうの郷に勤務し、サービス高齢者向け
住宅りんどうの郷の入居者への医師の指示書に基づく看護業務です
＊外部在宅者への訪問看護はございません。
［変更範囲：変更なし］ - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
看護師
必須
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６５歳定年制のため
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒683-0835
鳥取県米子市灘町１－１０５
りんどうの郷 - 最寄り駅
- ＪＲ米子駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
310,000円〜310,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 210,000円〜210,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職種手当60,000円〜60,000円
資格手当10,000円〜10,000円
役職手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ＊家族手当
１人目 ３，０００円／人
２人目～ ５，０００円／人
＊待機手当（１日／１，５００円）
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5.00％〜10.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額16,100円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.9日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ＊９日／月 ＊夏季・冬季休暇
＊シフト
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 114日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数5年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限70歳まで）
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
介護職・看護職・事務職
- 復職制度
- なし
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 年間研修計画に基づき、外部講師による定期的な専門
的研修を実施しています。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）外部屋根付き喫煙場を設置している
- 会社の特長
- 職員一人一人が笑顔で毎日を過ごせる職場を目指す、アットホーム
な職場です。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒683-0835
鳥取県米子市灘町１－１０２
訪問看護リハビリテーションりんどうの郷 - 最寄り駅
- ＪＲ米子駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当部長
- 担当者
木村 通正 - 電話番号
- 0859-57-8529
- FAX
- 0859-57-8097
- Eメール
- rindounosato@crest.ocn.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊昇給・賞与については、業績に応じて支給率決定
＊効率は二の次に考え、一手間かけた介護、看護リハビリテー
ションの実施を目指しています。
＊見学可能（事前連絡必要）
＊毎月講師を招いた研修を実施しています。
＊通勤手当：月額（４，１００円～１６，１００円）
＊６５歳以上の応募希望者の方は、ハローワーク窓口までご相談く
ださい。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 米子公共職業安定所（ハローワーク米子）
会社情報
- 会社名
株式会社 ミシマ（りんどうの郷） - 代表者名
- 代表取締役：三嶋 里美
- 会社所在地
- 〒683-0835 鳥取県米子市灘町１丁目１０５番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 32人
- 就業場所
- 8人（うち女性：7人、パート：4人）
- 設立
- 平成21年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 訪問介護・看護・リハビリテーション事業・施設運営
- メッセージ
- 看護師・理学療法士（常勤・パート含め６名）がチームワークの良
く、働きやすい職場環境です。 - 事業所番号
- 3102-616593-3
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は米子公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「31020-08859551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ミシマ（りんどうの郷）」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の米子公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。