介護員(準職員)
社会福祉法人 日南福祉会
求人番号:31021-00149951
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月1日(63日前)
- 応募期限:6月30日(あと27日)
求人の概要
- 職種
- 介護員(準職員)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(準職員)
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 介護業務をお願いします。
・食事、入浴、排泄等介助
・居住スペースの掃除、衣類等の洗濯
・外出、レクリエーションの実施支援
・パソコンでの支援記録入力
*前向きに取り組んで頂ける方なら、未経験の方も大歓迎
丁寧に指導します
変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可経験は問いませんが、ホームヘルパー2級、初任者研修修了、介護
福祉士、あれば尚良し - 必要な免許・資格
-
介護福祉士
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 定型フォームへの入力業務があります
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 深夜業務時間帯がある為
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 2025年4月1日〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
3名 - 勤務地
-
〒689-5665
鳥取県日野郡日南町下石見2315番地 - 最寄り駅
- JR伯備線 生山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 日南町内
給与、手当について
- 賃金
-
185,880円〜189,880円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 176,880円〜176,880円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当9,000円〜13,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当 10,000円(介護福祉士)
扶養手当、住宅手当
【(a)欄の計算方法】
1100円×20.1日×8時間
- 賃金形態
- 時給1,100円〜1,100円
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.60ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- (4)13:00~22:00
(5)22:00~7:00(月4回程度の夜勤)
(1)~(5)のローテーション勤務になります。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフトにより示す
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 123日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
- 利用可能な託児所
- あり
事業所内保育利用補助あり
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 特別有給休暇制度あり
リフレッシュ休暇あり
資格取得助成制度あり
インフルエンザ予防接種助成あり
事業所内保育あり
制服(ユニフォーム)貸与
職員互助会慶弔規程あり - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 法定研修は、正職員と同様に受講。
資格取得制度を活用し介護福祉士資格取得を目指せる
。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育休復帰支援プランおよび介護支援プランを策定し、円滑な取得お
よび職場復帰を支援しています。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 男女とも幅広い年齢層の集まる、元気で活気のある職場です。
資格取得助成制度があり、スキルアップしたい職員を応援します。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒689-5665
鳥取県日野郡日南町下石見2315番地 - 最寄り駅
- JR伯備線 生山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(事前に持参)
- 郵送の送付場所
- 〒689-5665
鳥取県日野郡日南町下石見2315番地
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務課
- 担当者
角田 星一 - 電話番号
- 0859-83-0842
- FAX
- 0859-83-0846
- Eメール
- shirane@n-akane.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 配置換:有
*資格取得助成制度有り。
介護福祉士実務者研修事業実施。
*事前に履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介状を郵送又は持参
してください。後日選考日を連絡します。
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用後の労働条件は必ず「労
働条件通知書(雇入れ通知書)」等の書面により確認しましょう。
(労働基準法第15条第1項による)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 米子公共職業安定所 根雨出張所
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 日南福祉会 - 代表者名
- 理事長:坪倉 孔喜
- 会社所在地
- 〒689-5665 鳥取県日野郡日南町下石見2315番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 155人
- 就業場所
- 155人(うち女性:115人、パート:41人)
- 設立
- 平成16年
- 事業内容
- 高齢者介護サービスを中心に、障がい者サービス、事業所内保育を
行っています。地域に密着した事業を展開しています。 - メッセージ
- 男女とも幅広い年齢層の集まる、元気で活気ある職場です。人事考
課制度により、職員の成長を促します。
資格取得助成制度があり、スキルアップしたい職員を応援します。
*介護視線専門員更新研修も助成対象です。
*自己研鑽の研修も対象です。
介護福祉士実務者研修事業を実施しています。働きながら介護福祉
士を目指せます。
年間休日123日プラス年休5日制はもちろんのこと、慶弔休暇・
リフレッシュ休暇などの特別休暇もあり。
育児・介護休業制度も整備、ライフステージに応じた働きやすい職
場環境です。 - 事業所番号
- 3102-004355-9
- 法人番号
- 1270005003862
- ホームページ
- https://www.n-akane.jp/
- 事業所の特記事項
- 配置転換あり
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は米子公共職業安定所 根雨出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「31021-00149951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 日南福祉会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の米子公共職業安定所 根雨出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。