家具製作／正社員
事業所名非公開
求人番号：33020-01708261
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月3日（15日前）
- 応募期限：5月31日（あと74日）
求人の概要
- 職種
- 家具製作／正社員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 無垢の木とフラッシュの両方を使いオーダーキッチンとオーダー家
具を製作しています。お客様から相談を受け、詳しくヒアリングを
してお客様に合ったキッチンや家具を提案します。製作から設置、
メンテナンスまで一貫して行います。まずは出来ることから製作の
補助として始めます。一通り出来るようになるまでに３～５年はか
かります。以下の経営理念を元に共に成長できるスタッフを募集し
ます。
「木」との出会いを大切にし、「木」を生かしたもの作りをします
。オーダーキッチンを通じてお客様の想いと夢を形にします。
社員の個性を生かし、力を合わせ、挑戦を楽しみ共に成長します。
＊トライアル雇用求人（３ヶ月、条件同じ）
「変更範囲：変更なし」 - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 職業訓練校木工科を卒業または同等の学歴を必要とする
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定不可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成の観点から若年者等を募集、採用する
- 試用期間
- あり（１～３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 岡山県久米郡美咲町
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
170,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 170,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定（月末）
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時45分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダー（年末年始休暇、夏季休暇）基本は土日休日。ただ
し土曜日出勤の場合は平日振替休日になります。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- その他（採用後に加入）
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）木工所の為、敷地内及び周辺禁煙
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊各種保険は採用後に加入します。
＊応募希望の方は紹介状の交付を受けて下さい。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 津山公共職業安定所（ハローワーク津山）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 0人
- 就業場所
- 0人（うち女性：0人、パート：0人）
- 事業内容
- 木材を使い手作り家具の企画、製造、販売。
- メッセージ
- 経営者の基本姿勢 （一部抜粋）
１） 何のために経営をしているのか
他社との差異化を望む工務店様に協力することで
工務店様と自社の存在価値を高めます。
社員を雇用し安心して働け、共に育ちあう環境をつくります。
どんな時も会社発展させる
４） 大切にしている価値観・人生観・信念・信条
丁寧なものづくり。
出来ない理由を探すのではなく出来る方法を工夫する。
情報を収集し時代に合ったものづくりに常に進化する意識を持つ
今までは作る側だったが、信頼を得られる経営者になる。
６） 社員に対する基本姿勢
最良のパートナーと信頼し、思いやりをもって共に成長する
経営理念、経営者の基本姿勢に賛同してくれる方を採用します。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は津山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33020-01708261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の津山公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。