設計職
三菱重工マリタイムシステムズ株式会社
求人番号:33040-01145451
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月10日(55日前)
- 応募期限:6月30日(あと26日)
求人の概要
- 職種
- 設計職
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 新造船の機関、船体、武器、特機・水中機器の開発設計
【変更の範囲】当社が定める業務全般 - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 工学部(機械工学・電気電子工学・情報工学)・船舶海洋工学部・
造船工学部のいずれかを修了された方
- 必要な経験等
-
必須メーカーにて機械設計の経験を有する方
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限とした募集のため
- 試用期間
- あり(14日間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒706-8588
岡山県玉野市玉3丁目1番1号 - 最寄り駅
- JR宇野線 宇野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- MHIグループ/他拠点への
一時的な転勤の可能性あり
給与、手当について
- 賃金
-
224,500円〜270,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 217,500円〜263,500円
- 定額的に支払われる手当
- 昼食費補助手当6,000円〜6,000円
ライフプラン手当1,000円〜1,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり%〜8.40%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計6.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
フレックスタイム制
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 6時00分〜21時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 特に繁忙な時期または緊急な必要のある場合6回を限度として、
1カ月80時間まで、1年間720時間できる
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ゴールデンウイーク夏季休暇、年末年始休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 126日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤等の事情で退職する従業員
で、将来的に再入社を希望する従業員がいた場合は、退職時に必要
事項の登録を行い、期限内であれば復職することができます。 - 福利厚生の内容
- ・フレックスタイム制度あり
・資格取得奨励金制度あり
・スマートスマイルプロジェクト制度
(仕事の効率化を図ると、報奨金支給)
・リフレッシュ休暇
(勤続満10年から5年ごとに5日間の有給休暇付与)
・永年勤続表彰制度
(表彰金支給・感謝状授与、7日間の有給休暇付与)
・年間休日120日以上
・人間ドックの費用を一部会社が負担します
・男性従業員の育休取得率約60%(2022年度実績)
・ショートバケーション休暇(1年度に1日付与)
(自身で5日以上の連休をつくることができます)
(自身の年休2日取得+ショートバケーション休暇)
・昼食費補助あり
・通勤交通費支給(条件あり) - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・毎月各種教育講座が開設され、各自で好きな講座を
受講することができます。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・育児休業制度(子供が満3歳になるまで)
・育児勤務制度(中学校入学まで短時間勤務が可能)
・育児休暇制度(中学校入学までの子供が対象、人数にかかわらず
1年度につき10日)
・介護休業・介護勤務制度(要介護者1人につき1年以内)
・介護休暇制度(要介護者の人数にかかわらず1年度につき10日
)
・チャイルド・プラン休業制度
(不妊治療を必要とする従業員について、妊娠するまでの
1年以内の期間(複数年にわたり分割取得可能、通算して1年以内
))
・配偶者の海外赴任に伴う休職制度
(6カ月以上4年以内の範囲で会社が認めた期間) - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙場所設置 2030年敷地内全面禁煙
- 会社の特長
- 「スマートな仕事のやり方に変え、笑顔溢れる健康的な職場づくり
」を心掛け、社長自ら社員に働きかけています。各種休暇制度も充
実しており、社員のワークライフバランスを大事にしています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定3回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒706-8588
岡山県玉野市玉3丁目1番1号 - 最寄り駅
- JR宇野線 宇野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- 履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒706-8588
岡山県玉野市玉3丁目1番1号
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 経営企画部 総務人事課
- 担当者
池田 実加 - 電話番号
- 0863-35-0022
- FAX
- 0863-35-0059
- Eメール
- contact.mts@ds.mhi.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・試用期間 2週間/同条件
・マイカー通勤可(駐車場あり/負担額990円)
※スペースに限りあり
・残業時間は部署によって異なりますが、月平均30時間です。
・MHIグループ/他拠点への一時的な転勤の可能性あり。
・転勤先は国内のグループ会社のある拠点となります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 玉野公共職業安定所(ハローワーク玉野)
会社情報
- 会社名
三菱重工マリタイムシステムズ株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:田尾 晋三
- 会社所在地
- 〒706-8588 岡山県玉野市玉3丁目1番1号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 402人
- 就業場所
- 402人(うち女性:34人、パート:0人)
- 設立
- 令和3年
- 資本金
- 5億円
- 事業内容
- 日本の防衛に関わる艦艇や各種官公庁船の設計・製造・修繕。様々
な用途で利用される水中無人機などの開発・製作を行っています。
海に囲まれた日本には欠かせない、やりがいのあるお仕事です。 - 年商
-
- 令和4年:229億5,500万円
- 主要取引先
-
- 防衛省
- 海上保安庁
- 関連会社
-
- 三菱重工業株式会社
- 事業所番号
- 3304-614015-5
- 法人番号
- 6010001217454
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は玉野公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33040-01145451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「三菱重工マリタイムシステムズ株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の玉野公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。