４ｔトラックでの配送
事業所名非公開
求人番号：33070-00279061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：2月12日（4日前）
- 応募期限：4月30日（あと73日）
求人の概要
- 職種
- ４ｔトラックでの配送
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ４ｔトラックでの配送（岡山県内中心）
自動車部品の集荷・納品
荷物の積み下ろし
納品先との簡単なやり取り
※長距離なし
変更範囲：会社の定める業務の範囲 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
フォークリフト運転技能者
必須
中型自動車免許
あれば尚可
８トン限定中型自動車免許
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６０歳のため
- 試用期間
- あり（３カ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
岡山県加賀郡吉備中央町
※会社は総社インターから車で３０分、岡山／倉敷インターから車
で４０分の立地です。 - マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
200,000円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜240,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
皆勤手当
残業手当全額支給
資格取得支援制度 有
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり％〜3.00％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計0.50ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額21,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第三土曜日出社 当社カレンダーによる
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数5年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 社屋を増設し、２Ｆにカフェのような休憩所＆ロッカールームを設
置。 - 研修制度の内容
- 新入社員研修、若手社員研修、幹部社員研修等。また
、職業能力訓練学校受講費や会社が認めた資格の取得
費用や研修費用は全額補填します。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 子育てとも両立できるように、個々に合わせて対応しています。曜
日によって、リモートワークしている社員もいます。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 地域に根ざした安定企業で、決まった取引先へのルート配送が中心
です。
無理のない運行計画を徹底しており、安全第一で働ける環境を整え
ています。
少人数の職場で相談しやすく、未経験の方でも丁寧にサポートしま
す。
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※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件
を明示することが定められています。（ハローワーク高梁・新見
労働基準監督署）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 高梁公共職業安定所（ハローワーク高梁）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 23人（うち女性：10人、パート：1人）
- 事業内容
- 金属の薄い板を加工し、自動車や電機自動車等の部品を生み出し、
日本のものづくりを支えています。災害などの際も事業が継続でき
る体制を整え、ＮＨＫ等のメディアに取り上げてもらっています。
- メッセージ
- 地域に根ざした安定企業で、決まった取引先へのルート配送が中心
です。
無理のない運行計画を徹底しており、安全第一で働ける環境を整え
ています。
少人数の職場で相談しやすく、未経験の方でも丁寧にサポートしま
す
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高梁公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33070-00279061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の高梁公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。