職種

１・２級建築施工管理技士又は１・２級建築士

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

建設現場の施工管理を、まずは先輩社員と一緒に始めていただきま
す。施工管理とは、いわば建物・工作物づくりの現場リーダーです

工事を計画通り安全に進行させるための管理全般を行なう仕事です
【具体的には】
◎建設現場の巡回・現場作業員への指示・指導・監督・安全の確認
◎積算業務、施工計画立案・工程計画作成・スケジュール管理
◎施工図面の作成・修正・チェック・ＣＡＤ業務
◎建設依頼主・協力業者との打ち合わせ
◎積算業務
様々な工事領域を取り扱う当社でたくさんの現場を経験して頂き、
あらゆる分野の施工管理を学びとっていただきたいと思います
　※業務の変更範囲：変更なし

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

必須

建築施工管理

必要な免許・資格

１級建築施工管理技士
必須

２級建築施工管理技士
必須

二級建築士
必須

一級建築士（これらいずれかの資格を所持で可）
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

必要なPCスキル

ＣＡＤ使用可能な方

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

広島県広島市西区

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

195,075円〜377,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

190,575円〜350,000円

定額的に支払われる手当

資格手当3,000円〜15,000円
現場手当1,500円〜12,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

＊賃金は経験応じて支給します

当社規定に基づき以下の手当を支給します。
住宅手当、近隣手当
現場手当：０円～１２０００円
家族手当：０円～１２０００円

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜1,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計4.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

20日

就業時間

就業時間

8時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

延長することができる時間
１か月７０時間（１年の中で６回まで）　１年６７２時間

月平均労働日数

21.4日

休憩時間

90分

休日

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

毎週

週休二日

毎週

年間休日数

108日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

厚生年金基金，確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

社宅契約制度あり

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

育児休暇、介護休暇後の復職制度あり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

なし

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

喫煙者は屋外で喫煙

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送

選考日時

その他（後日連絡）

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

１次選考　履歴書・職務経歴書
２次選考　面接、適性検査（３次選考　面接）

担当者

特記事項

【社内の育成体制】
入社後は、社員研修や、外部の技術関連研修、他にも
自己啓発に関する講習にも取り組んでおり、各種研修や資格取得に
掛かる費用を会社が負担しています。
各現場に配属された後は、ＯＪＴによる指導を受けながら、現場
に慣れていただきます。

＊必ずハローワークを通じて応募して下さい。

＜昇給について＞
３年目まで１０００円　４年目以降は１％

・借上げ社宅制度、奨学金返済支援制度あり
・資格取得支援金あり
・ＣＰＤ単位取得
・講習会等参加費支給

＊オンライン自主応募可：自主応募の場合、紹介状不要

管轄ハローワーク

広島公共職業安定所（ハローワーク広島）

従業員数

企業全体

6人

就業場所

5人（うち女性：2人、パート：0人）

事業内容

土木・建築工事の設計、監督、管理及び請負施工、特定総合建設業
。

メッセージ

福利厚生、社内教育の制度が充実しており、働きやすい職場です。
社長との距離が近く、自分自身で裁量を持って働くことができます
。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください