介護職/新規開設グループホーム/公休158日/未経験OK

株式会社 永桜会

求人番号:34050-11837361

  • 採用人数:2人
  • 掲載開始日:6月9日(2日前)
  • 応募期限:8月31日(あと81日)

求人の概要

職種
介護職/新規開設グループホーム/公休158日/未経験OK
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
新規事業所設立
仕事の内容
まずは見学にお越しください!利用者様とふれあい、生活を支えるグループホームで、笑顔とやりがいを感じてみませんか?介護に興味があり、人と接することが好きな方であればOK!■仕事の概要*2027年4月に、グループホームを開設予定。利用者数は18名。血圧や体温測定、食事・排泄・入浴介助、記録、夜勤業務をお願いします。チームで仕事を行うため、初めてでも安心です。■仕事の特徴*夜勤回数は月4~5回を想定していますが、相談可能。*公休158日+有給10日(入職半年後)=168日*記録はiPadを使用し、不慣れな方にも丁寧に指導します。*業務内容の変更範囲:なし
学歴
学歴不問
必要な経験等
経験不問
必要な免許・資格
資格不問
年齢
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため/深夜業務があるため
試用期間
あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務地
〒720-2412
広島県福山市加茂町下加茂1251-7
グループホームさくらの家:加茂中学校の近く(2027年4月1日に新規開設する事業所になります)
マイカー通勤
マイカー通勤可(駐車場あり)
転勤
あり
転勤の範囲
のんびりデイサービス桜の里でいほーむさかいの家

給与、手当について

賃金
175,000円〜200,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
140,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当
処遇改善手当35,000円〜40,000円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
*夜勤手当1回7000円*夜勤4回で2万8千円、夜勤6回で4万2千円。*住宅手当:世帯主に限り、上限2万円まで*資格手当(1万):介護福祉士・介護支援専門員*資格数に応じて上乗せ支給(上限なし)
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜20,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
あり
前年度の支給回数
年2回
賞与金額
50,000円〜500,000円(前年度実績)
通勤手当
通勤手当あり
月額12,800円
給与の締め日
固定(月末)
給与の支給日
固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
15日

労働時間、休日について

就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
7時30分〜16時30分
就業時間3
12時00分〜21時00分
7時30分〜21時00分の時間の間の4時間以上
特記事項
*夜勤は基本的には17時~翌10時、20時~翌9時も選択可*就業時間については選択可(勤務パターンは30種類あり)*職員会議を月1回(17:30~19:30)開催*職員会議は時間外支給。オンライン参加可
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数
17.2日
休憩時間
60分
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他の休日
希望休の日数制限はありません。基本的には、希望された希望休がそのまま叶います。
週休二日
毎週
年間休日数
158日
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度
あり(上限年齢上限65歳まで)
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能な託児所
なし
子供を連れての勤務可能

働きやすさについて

育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
UIJターン
UIJターン歓迎
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
・希望休制限なし・副業/Wワーク可・週休3日制正社員制度あり・賞与あり(勤続1年経過後~)・有給休暇(法定通り付与)・社会保険(労働条件により法定通り加入)・定期健康診断実施(年1回、夜勤者は年2回)・マイカー通勤可能、無料駐車場あり・通勤手当(最高12,900円)・住宅手当(最高20,000円:正社員世帯主限定)・従業員食有(朝食150円、昼食250円、夕食200円)・インフルエンザワクチン接種補助・マスク1箱支給(2か月1回希望者配布)
研修制度
研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容
・外部講師を招いた研修(2か月1回程度:自由参加)・直近1年間の開催実績(認知症ケア、アンガーマネジメント、電話対応、職場内コミュニケーション等)・動画研修の視聴無料(eーcarelabo)・会社指定の研修参加、資格更新費用は全額補助あり
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
あり
両立支援
・希望休制限なし・週休3日制正社員制度あり・子連れ出勤制度(子供の昼食代無料)・副業/Wワーク可・週休3日制正社員制度あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
会社の特長
従業員の6割は30代・40代。最高齢77歳、最年少18歳。子育て世代に働きやすい環境作りをしており、2年連続介護職の離職者0人達成。職員満足度調査8割満足回答(2026年3月実施)

選考について

選考方法
書類選考なし
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
通知方法
郵送,電話
選考日時
随時
選考場所
〒720-0093
広島県福山市郷分町1554番地
最寄り駅
福塩線 横尾駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
30分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(面接時に持参下さい)
応募書類の返却
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
応募前見学歓迎です。お気軽にハローワークへお申し出ください。見学は履歴書不要、私服参加・子ども連れOK、無料駐車場有
担当者
課係名、役職名
事務長
担当者
池田拓矢(お会いできることを楽しみにしております)イケダタクヤ
電話番号
084-999-8001
FAX
084-999-8003
Eメール
sakuranosato.eioukai@gmail.com

求人に関する特記事項

特記事項
新規開設求人のため、2027年1月または4月~就労開始。<両立サポート充実!働きやすい環境です>*副業・兼業可、Wワーク歓迎*子連れ出勤OK!従業員食(250円:お子様の昼食無料)*子供の体調不良など急なお休みにも気兼ねなく対応*希望休制限なしで、ライフスタイルに合わせた働き方が可能<充実した待遇・福利厚生・労働環境>*有給休暇、雇用・社会保険(法定通り)*定期健康診断(年1回、夜勤者のみ年2回)*マイカー通勤OK、無料駐車場完備*入職時研修・会社ルール説明有*定期研修(2ヶ月に1回程度、参加自由)*動画研修(eケアラボ無料)、外部研修費用補助あり*インフルエンザワクチン接種補助、2か月1回マスク支給*ユニフォームなし、服装自由*介護職の離職者は、2023年、2024年0人継続*夜勤(月4回程度)・土日勤務(月1回以上)可能な方優遇

本求人の管轄

管轄ハローワーク
福山公共職業安定所(ハローワーク福山)

会社情報

会社名
株式会社 永桜会カブシキガイシャ エイオウカイ
代表者名
代表取締役:堀川 悟
会社所在地
〒720-0093 広島県福山市郷分町1554番地
従業員数
企業全体
72人
就業場所
0人(うち女性:0人、パート:0人)
設立
平成29年
資本金
900万円
事業内容
認知症ケアに力を入れており、福山市郷分町・駅家町で介護保険事業を6事業所運営しています。2024年デイサービス5選ベスト16受賞、認知症ケアや社会参加活動で高い評価を受けています。
事業所番号
3405-618905-8
法人番号
8240001051036

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は福山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「34050-11837361」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、「株式会社 永桜会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の福山公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

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