保育教諭(保育士、幼稚園教諭/パート)
社会福祉法人 海音子会 ひがし子ども園
求人番号:35020-09501851
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月22日(52日前)
- 応募期限:10月31日(あと18日)
求人の概要
- 職種
- 保育教諭(保育士、幼稚園教諭/パート)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ※0歳児または2歳児のクラスの保育の補助
(行事、活動の参加、午睡の見守り、活動の準備、片付け)
*令和7年8月1日時点で、94名在籍。
各クラス配置必要数以上の職員配置をしております。
*未経験、ブランクのある方、各年代の方、歓迎しています。
また、お子様の小学校や保育園の時間に合わせて出勤、退勤も対
応可能です。(実際に12名のパート勤務の職員の対応をしてい
ます)
業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可就学前施設での勤務経験
- 必要な免許・資格
-
保育士
必須
幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
必須
- 必要なPCスキル
- 簡単なタブレットの操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢60歳のため
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
一日6時間以上の雇用契約のパートから正社員になった方5名 - 勤務地
-
〒751-0826
山口県下関市後田町三丁目5番24号 - 最寄り駅
- 幡生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,100円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 継続手当(10月在籍で翌年継続の方へ3月末支給)
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜100円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額4,200円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 9時00分〜15時00分
- 就業時間2
- 10時00分〜16時00分
8時30分〜16時00分の時間の間の6時間程度 - 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週4日程度労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 園の休園日は8月14日・15日、12月29日~1月3日まで。
パート勤務の方は週休2~3日制。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
経験年数、研修要件を満たす場合に役職を与え、技能経験手当を支
給する。 - 復職制度
- あり
面接等を実施。
- 福利厚生の内容
- 正社員退職金共済あり(自己負担あり2件、自己負担なし1件)。
キャリアアップ支援のための研修の旅費、研修費は自己負担なし。
休憩室完備(6時間以上の職員は労働から完全に解放された形で1
時間の休憩あり)。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 職員研修計画に応じて、研修を受けますが、経験年数
や興味関心に応じて研修内容を選択できます。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 令和4年10月24日より後田三丁目県道沿いの「職員の意見が反
映された働きやすい環境の新園舎」へ移転しました。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒751-0826
山口県下関市後田町三丁目5番24号 - 最寄り駅
- 幡生駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証明書、免許状等
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 副園長
- 電話番号
- 083-222-0145
- FAX
- 083-235-0208
- Eメール
- higashi-hoikuen@galaxy.ocn.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※駐車場は園契約の駐車場を使用してもらいます。
月額1,500円で日額100円(上限1,500円)です。
※年齢については窓口にてご相談ください。
※当法人の理念を理解し、子どもたちの未来のために仕事をしてく
ださる方を募集します!法人理念、保育教育・方針は以下の通り
です。
法人理念である「Open&Share」をもとに、ひがし子ども
園を開かれた場、共有できる場にし、「新たな価値の創出、既存の
課題解決のため」に運営していきます。
ひがし子ども園は、この理念を基に、子どもたちに「楽しむ力、聞
く力、考える力、認める力」が身につくように、活動し、子どもた
ちの未来が明るく、豊かなものになるよう努めます。
*応募前職場見学可能です。
【中心部】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 下関公共職業安定所(ハローワーク下関)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 海音子会 ひがし子ども園 - 代表者名
- 理事長:倉重 惠子
- 会社所在地
- 〒751-0826 山口県下関市後田町三丁目5番24号
- 従業員数
-
- 企業全体
- 32人
- 就業場所
- 32人(うち女性:31人、パート:10人)
- 設立
- 昭和4年
- 事業内容
- 幼保連携型認定こども園
- メッセージ
- 1、保育現場人数21名で、うちフルタイム職員が12名と、各ラ
ス充実の人数で保育、教育を行うことができます。
2、令和4年10月24日より新園舎へ移転し、働きやすい職場と
なりました。
3、各クラス1台タブレットを支給し、業務のICT化も進めてい
ます。
4、現在、子育て中の職員が15名おり、急な休みやお子様の行事
等に対応したシフトを作っております。また、ご家族の介護を
しながら働く職員がいます。様々な年代の職員が働くことがで
きるように、勤務形態を用意しております。是非ご応募くださ
い。
5、応募前見学も随時受け付けております。気軽にお問い合わせく
ださい。 - 事業所番号
- 3502-003678-6
- 法人番号
- 7250005003834
- ホームページ
- https://recruit.higasi-hoikuen.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35020-09501851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 海音子会 ひがし子ども園」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の下関公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。