病院経営企画等【総務員】
医療法人 愛の会
求人番号:35020-09631751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:8月29日(13日前)
- 応募期限:10月31日(あと50日)
求人の概要
- 職種
- 病院経営企画等【総務員】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 【年間休日120日!未経験者ОK】メリハリつけて働けます!
病院の経営企画に携わりながら、これまでの経験や適性に応じて、
経営戦略の立案と実行、広報活動等の業務を担っていただきます。
(電話応対や書類作成といった一般事務員の業務もあります。)
※普通自動車運転免許をお持ちの方は、社用車(AT車)を運転し
ていただくことがあります。
【業務内容の変更範囲:事業所の定める業務の範囲】 - 学歴
-
専修学校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可・営業職の経験
・広報(ブランディング、PR活動、SNS、デザイン)の経験 - 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- ・エクセル、ワードなどの基礎的なスキルは必須
・画像作成、動画編集、AI活用などのスキルをお持ちの方歓迎 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒752-0928
山口県下関市長府才川二丁目21-2 - 最寄り駅
- 山陽本線 長府駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
179,500円〜259,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 170,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 調整手当9,500円〜9,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 扶養手当 6,500円/人
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.40ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額24,400円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 26日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- ◆「公休希望制度」があり、月に3日まで公休日を指定できます。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 7時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフトによる 月9~11日休み
◆「公休希望制度」があり、月に3日まで公休日を指定できます。
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
看護師、介護福祉士、社会福祉士など全13職種につき勤務経験年
数で基本給号数を設定。毎年4月に1年以上勤務者(懲戒者以外)
は上限まで昇給します。 - 復職制度
- あり
就業規則には制定していないが、退職時の基本給を基準として雇用
しています。年に2~3名の復職者がいます。就業規則の説明・専
門職基礎研修を再受講してからの勤務となります。 - 福利厚生の内容
- ・給与当月支給
・昼食代一部補助
・医療費補助
・サークル活動費補助
・入社時有休付与
・ビアパーティー、社員旅行、忘年会に個人負担なしで参加可能
・スポーツジム法人会員
・飲食店等との法人契約による優遇制度 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新人基礎研修
・職種別研修(OFFJT、OJT)
・各種医療研修など - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙
- 会社の特長
- 30年以上身体拘束をしない看護を実践している慢性期病院です。
患者さんに食事を口から食べてもらうことにこだわり、摂食嚥下に
力を入れるなど多職種による高度なサービスを提供しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒752-0928
山口県下関市長府才川二丁目21-2 - 最寄り駅
- 山陽本線 長府駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒752-0928
山口県下関市長府才川二丁目21-2
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 書類選考後、面接及び適性検査にて選考します。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務主任、 総務課人事
- 担当者
徳永 裕也、 川口 雄生 - 電話番号
- 083-248-0254
- FAX
- 083-248-0441
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ○継続勤務報奨では、3年、6年、10年(以降5年ごと)の旅行
が付与されます。また、社員旅行及びビアパーティー、忘年会等の
各イベントに負担なしで参加できます。
○職員のサークルも活動しており、5万円/月まで活動費を補助し
ています。
○法人会員のウイングスポーツジムも利用できます。
〈働き方改革関連認定企業/次世代育成支援対策〉
「やまぐち健康経営認定企業」
*令和元年7月「プラチナくるみん」に山口県第1号で認定
※応募書類は採用選考検討や面接日程等の連絡にのみ使用します。
※ホームページの求人でエントリーできます。見学又は面接
の日時を第3希望まで登録できます。
https://www.kofuen.or.jp/
【長府】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 下関公共職業安定所(ハローワーク下関)
会社情報
- 会社名
医療法人 愛の会 - 代表者名
- 理事長:木下 毅
- 会社所在地
- 〒752-0928 山口県下関市長府才川二丁目21-2
- 従業員数
-
- 企業全体
- 443人
- 就業場所
- 443人(うち女性:348人、パート:46人)
- 設立
- 昭和26年
- 事業内容
- 光風園病院は、回復期リハ病棟、地域包括ケア病棟を含む5病棟2
85床の病院です。介護医療院さくら寮、訪問看護ステーションも
併設しています。 - 年商
-
- 令和5年:28億8,060万円
- 関連会社
-
- 社会福祉法人 朋愛会
- 事業所番号
- 3502-001372-1
- 法人番号
- 5250005003183
- ホームページ
- https://www.kofuen.or.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35020-09631751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「医療法人 愛の会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の下関公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。