介護スタッフ(グループホーム 春日苑 松茂)
有限会社シルバーケア
求人番号:36070-01482551
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月24日(66日前)
- 応募期限:5月31日(あと2日)
求人の概要
- 職種
- 介護スタッフ(グループホーム 春日苑 松茂)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- エクセレントグループが運営する、板野郡松茂町にある介護施設「
グループホーム 春日苑・松茂」での勤務となります。グループホ
ームの介護スタッフとして、利用者様への介護、支援を行っていた
だきます。
・日常生活の支援と記録 ・外出、買物のお手伝い
・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修の参加
・食事・入浴・排泄の介助 ・その他付随する業務
※居室数18室(入居18名):9名×2ユニット
※変更範囲:会社の定める範囲 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護業務の経験(施設形態不問)
- 必要な免許・資格
-
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護福祉士
必須
介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格所持者は歓迎
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒771-0220
徳島県板野郡松茂町広島字四番越11-5笹木野バス停より徒歩約6分
車通勤可 ※無料駐車場あり - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,150円〜1,250円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,000円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当150円〜150円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 経験給0~110円(業務経験による)
【資格別時給例:金額幅は経験給の有無による】
初任者研修:1150円~1170円
実務者研修:1200円~1220円
介護福祉士:1250円~1360円
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり〜30円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 13時00分〜22時00分
- 特記事項
- 夜勤希望者は歓迎
勤務時間…21:30~翌07:30(休憩120分)
※22時以降は18歳以上の方に限る
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制(勤務曜日の相談可)
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 【正社員・パート】
・昼食100円
・サークル活動費支給(上限1万円/月)
・インフルエンザ予防接種無料(パートは一部負担あり)
・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度
・職員相談窓口あり(Eメール)
・会員制リゾートホテル・シェア別荘利用可
・法人会員フィットネスクラブ
【正社員のみ】
・リフレッシュ休暇(入社半年後1日付与/年)
・資格取得費全額補助
・マイカー通勤可(就業場所による) - 研修制度の内容
- 新人研修、入社3年目研修、入社5年目研修、主任・
リーダー研修、施設長研修、介護技術向上研修、セラ
ピスト研修、看護研修、ケアマネ研修、機能訓練研修
、事務員研修、リスクマネジメント研修、相談員研修
、接遇研修、営業研修、法令遵守研修、介護福祉士受
験対策講座、他。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 当社の介護方針であるJの介護(時間を大切に、自由に、自分らし
く、自適に、自立する。)を基本骨子に質の高い介護の提供と福利
厚生が充実した働きやすい職場です。36済 MY
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒771-0220
徳島県板野郡松茂町広島字四番越11-5 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証明書の写し
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- ※事前の施設見学ご希望の方はお気軽に御相談ください
※オンライン自主応募可(オンライン自主応募は紹介状不要) - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用課
- 電話番号
- 088-623-1165
- FAX
- 088-623-4311
- Eメール
- saiyo.t@excare.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※主な福利厚生:昼食100円、サークル活動費支給(上限1万円
/月)、資格取得費全額補助、インフルエンザ予防接種費補助、ご
家族がグループ施設利用時家賃半額制度、職員相談窓口あり(Eメ
ール)、法人会員フィットネスクラブ、カラオケ法人割引、会員制
リゾートホテル・シェア別荘、他
*年次有給休暇は法定通り付与 *要件を満たせば社会保険加入
★カムバック採用制度 導入★
弊社を退職後、転職先で身に付けた経験を活かし、
もう一度弊社で共に働きましょう!!
※感動を創造するエクセレントグループは、徳島市に本社を置き、
徳島県内では介護施設を10事業所運営しています(勤務地の相談
可…徳島市:南矢三町、国府町、南昭和町、八万町、川内町/吉野
川市鴨島町/板野郡松茂町)
※「事業所画像情報」でご覧いただけます。弊社リクルートサイト
にもコラムの掲載などしてますので是非ともご覧ください。
https://excare-recruit.jp
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 鳴門公共職業安定所(ハローワーク鳴門)
会社情報
- 会社名
有限会社シルバーケア - 代表者名
- 代表取締役:大川 一則
- 会社所在地
- 〒771-0220 徳島県板野郡松茂町広島字四番越11-5
- 従業員数
-
- 企業全体
- 20人
- 就業場所
- 17人(うち女性:15人、パート:0人)
- 設立
- 平成13年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 高齢者介護施設(グループホーム)
- 関連会社
-
- 株式会社エクセレントケアシステム
- 株式会社タフティサポート
- 株式会社光華の杜
- 事業所番号
- 3607-102338-6
- 法人番号
- 4480002012124
- ホームページ
- https://excare-recruit.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は鳴門公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「36070-01482551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「有限会社シルバーケア」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の鳴門公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。