職種

保育補助員（パート）

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

幼稚園の先生とともに補助員として園児の保育業務に従事します。

・担任の補助
　園児の服の着替え、遊び相手、見守り
　食事の世話等

＊経験のある方優遇します。

＊６０歳以上の方の応募も可能です。

変更範囲：変更なし

学歴

短大以上が必須

専攻課程

短大・専門学校卒以上

必要な経験等

あれば尚可

経験者優遇

必要な免許・資格

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
必須

保育士
あれば尚可

年齢

不問

試用期間

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

雇用期間

〜2026年3月31日

契約更新の可能性

あり（原則更新）

正社員登用

なし

勤務地

愛媛県新居浜市

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,100円〜1,100円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

毎年３月に一時金（処遇改善）を支給。

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額28,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

10日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

20日

就業時間

就業時間1

8時30分〜13時00分

就業時間2

14時00分〜18時00分

8時30分〜17時30分の時間の間の8時間程度

特記事項

（１）、（２）、（３）選択可能です。
就業時間は応相談。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週5日程度労働日数について相談可

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊春、夏、冬季休暇　※休日と園内行事の日程が重なった場合には
別日を振替休日として設定します。

週休二日

毎週

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他（面接時に持参）

応募書類の返却

あり

担当者

特記事項

※お子さんの行事、家庭の都合でお休みをとりやすいです。
※就労形態については、面接時に相談の上決定いたします。

※無料駐車場あり。

＜通勤手当＞
【公共交通機関利用者】上限２８０００円
【交通用具利用者】　上限１２４００円
※それぞれ徒歩２ｋｍ未満、使用距離２ｋｍ未満を除く

＊加入保険は雇用条件により該当する保険に加入します。
　社会保険は私学共済への加入となります。
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。

◆面接には、ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）をお持ちく
ださい。

管轄ハローワーク

新居浜公共職業安定所（ハローワーク新居浜）

従業員数

企業全体

148人

就業場所

20人（うち女性：20人、パート：13人）

事業内容

幼雅園　
　
　（Ｐ４７Ａ－５）

メッセージ

・希望就労時間、相談に応じます。

・幼稚園、長期休暇中（春、夏、冬）は勤務無・有
　ご希望に応じます。

・お休み希望日、相談に応じます。
　（お子さんの行事、家庭の都合でお休みも取りやすいです。）

・扶養の範囲内で勤務可能。


＊職員増員募集です。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください