職種

経理事務【完全週休二日制・安心のサポート体制】

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

研修期間は３名体制で進め、その後先輩１名との２名体制で業務を
行います。担当の税理士・社会保険労務士がおります。専門的な質
問や判断に迷う業務もすぐに確認いただけます。
◆経理事務
・会計システム入力・経費精算・月次計算業務・給与計算・ネット
　バンキング操作・税理士労務士とのやり取り　など
◆一般庶務
・書類商品発送（郵送宅配便）・書類整理・各種備品購入管理・
　電話応対　など

「変更範囲：変更なし」

学歴

不問

必要な経験等

必須

簿記３級程度の知識や経験
月次決算補助、仕訳や伝票処理の経験
会計ソフトの使用経験

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

・基本的なＰＣスキル（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ基本操作）
・ビジネスマナー（電話、メールなど）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒814-0104
福岡県福岡市城南区別府３－２－５三角ビル

最寄り駅

地下鉄　七隈線別府駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

200,000円〜200,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

180,000円〜180,000円

定額的に支払われる手当

業務手当10,000円〜10,000円

固定残業代

あり

10,000円〜10,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、６時間を超える時間外労働は追加で支給します。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

20日

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

盆・年末年始

週休二日

毎週

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限65歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

飲食店向けにスマホオーダーシステムを提供しています。ＱＲコー
ドを読み込むだけで、来店者のスマートフォンで注文から決済まで
をキャッシュレスで完結できる仕組みです。

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒814-0104
福岡県福岡市城南区別府３丁目２ー５　三角ビル２Ｆ

最寄り駅

福岡市営地下鉄七隈線　別府駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

ＰＣスキル必須のため、選考書類はＰＤＦ形式でメールに添付送信
ください。

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者

採用担当

電話番号

050-6868-2222

Eメール

paymul2018@gmail.com

特記事項

◆お休みが多いです（年間休日１２０日以上）！
休日・休暇：
・完全週休二日制（土日）、祝日
・年次有給休暇（法定通り）
・特別休暇（夏季・冬季・子の看護休暇・慶弔休暇など）
※子の看護休暇について
　中学校修了までの子を養育する従業員は、年次有給休暇とは別に
　年間最大１０日有給で取得可能。子の予防接種・健康診断・学級
閉鎖対応・入園式で利用可。時間単位で柔軟に取得できます。
「子育て応援求人」
（詳細はハローワーク職業相談窓口にご確認ください）
◆通勤が便利！
　福岡市営地下鉄「七隈線　別府駅」より徒歩１分
◆安心のサーポート体制です！
　研修期間は３名体制（あなたと先輩２名）で進め、その後先輩
　１名との２名体制で業務を行います。また、担当の税理士・社会
　保険労務士がおります。専門的な質問や判断に迷う業務もすぐに
　ご確認いただけます。
※企業の詳細やシステム導入事例はホームページをご覧下さい。
　ｈｔｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｐａｙｍｕｌ．ｃｏ．ｊｐ／

管轄ハローワーク

福岡中央公共職業安定所（ハローワーク福岡中央）

会社名

株式会社　ＰＡＹＭＵＬ（カブシキガイシャ　ペイマル）

代表者名

代表取締役：張　林媛

会社所在地

〒814-0104 福岡県福岡市城南区別府３－２－５三角ビル

従業員数

企業全体

7人

就業場所

7人（うち女性：6人、パート：5人）

設立

平成30年

資本金

600万円

事業内容

グループ会社の技術力を活かし、最先端のテイクアウト・テーブル
オーダーシステムを提供

メッセージ

【チーム体制】　業務は２名体制で分担して進めます。
【安心のサポート体制】　研修期間は３名体制（あなたと先輩２名
）で進め、その後先輩１名との２名体制に移行します。また、担当
の税理士・社会保険労務士がおります。専門的な質問や、判断に迷
う業務もすぐにご確認いただけます。

事業所番号

4001-638635-9

法人番号

3290001083434

ホームページ

https://www.paymul.co.jp/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください