職種

訪問介護スタッフ【年間休日１２０日】◇未経験者歓迎◇

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

未経験者、経験者問わず、最初は同行訪問（最低２回）にて丁寧に
フォローいたします。サービスになれるまで責任者が何回も同行し
ます。安心してサービスが出来る様に１００％お手伝いします。　
その後、ご利用者様のご自宅へひとりで訪問していただきます。
仕事の内容としては、調理や掃除、買い物の支援、入浴の介助から
一般生活の介助までを担当していただきます。ご利用者様に寄り添
った介護ができます。一日の訪問件数は５件～７件ほどです。あな
たに合った形で調整していきます。
☆とてもやりがいのあるお仕事です☆
☆心からのありがとうをいただけます☆
＊変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

介護福祉士
必須

介護職員初任者研修修了者
必須

介護職員実務者研修修了者
必須

いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

ＥＸＣＥＬ・ＷＯＲＤの基本操作

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

＊定年年齢を下回る年齢

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒830-0018
福岡県久留米市通町１０３－１５

最寄り駅

西鉄久留米駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場なし）

転勤

なし

賃金

170,000円〜250,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

155,000円〜225,000円

定額的に支払われる手当

資格手当5,000円〜15,000円
訪問手当10,000円〜10,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

リーダー手当
サービス提供責任者手当
処遇改善加算手当
特定処遇改善加算手当
ベースアップ加算手当

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0.00％〜1.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計2.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額25,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間2

10時00分〜19時00分

就業時間3

8時00分〜17時00分

特記事項

シフトによります。保育園などの時間も考慮できます。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

基本的には毎週休二日制です。シフトにより変わる場合がございま
す。希望休も取りやすいです。

週休二日

その他

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

接遇、医療安全、感染対策など

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

会社の特長

（１）楠病院のグループ会社です。
（２）在宅ケアの２４時間化に取り組む会社です。
（３）何でも相談出来きるとても明るい職場です。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒830-0018
福岡県久留米市通町１０３－１５

最寄り駅

西鉄久留米駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他（面接当日持参）

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

・時間単位で有給休暇が取得できます
・家庭行事などを考慮してシフトを組みます

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

江副・宮原（エゾエ・ミヤハラ）

電話番号

0942-46-1655

FAX

0942-46-1658

Eメール

t-ezoe@kusu.or.jp

特記事項

【子育て応援求人】
・お子さんの急な病気や学校行事等のお休み、ご両親などの介護等
のお休みも配慮します。
・年間休日１１０日とお休みが多めですので、ワークライフバラン
スを重視した勤務が可能です。
・楠病院グループですので医療費補助制度あります。１割負担で受
診可能です。
・時間単位での有給取得制度などもあり、子育て中のスタッフや久
しぶりの社会復帰という方も活躍されています。
・要望に合わせて短時間正社員・フルタイム正社員へのキャリアア
ップの実績もあり、安定して長く活躍できる基盤を整えています。

・お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高まる充実
したお仕事です。

※マイカー通勤の場合は敷地外駐車場になります。

管轄ハローワーク

久留米公共職業安定所（ハローワーク久留米）

会社名

有限会社　アルブ（ユウゲンガイシャ　アルブ）

代表者名

代表取締役：吉永　美佐子

会社所在地

〒830-0018 福岡県久留米市通町１０３－１５

従業員数

企業全体

19人

就業場所

15人（うち女性：11人、パート：7人）

設立

平成10年

資本金

300万円

事業内容

訪問介護、介護用品の販売とレンタル、配食事業などの事業

メッセージ

・しっかりと頑張りが評価され、給与に反映されます
・資格を活かしてステップアップできます
・経験を活かして長く安定勤務できます
・人の話を聞くのが好きな方にぴったりの仕事です
・人とのつながりを大切にし、誰かを笑顔にできる仕事です
・与えられた仕事を素早く的確に仕上げる仕事です
・業務上の変化やトラブルに見舞われることがほとんどありません
・複数名で分担する仕事です
・時間単位での有給取得制度があります。
・子育て中のスタッフや久しぶりの社会復帰という方も活躍されて
います
・要望に合わせて短時間正社員・フルタイム正社員への切り替えが
できます

事業所番号

4005-106020-0

法人番号

2290002048370

事業所の特記事項

日吉町バス停から　徒歩５分

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください