夜勤専任介護職員（サンホーム小郡）
株式会社 サンメディック
求人番号：40050-07182551
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月13日（19日前）
- 応募期限：7月31日（あと60日）
求人の概要
- 職種
- 夜勤専任介護職員（サンホーム小郡）
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○有料老人ホームにおける夜間の入居者様の見守り、介護
＊利用者５０名：２名で担当
＊週１回～２回の勤務です
＊業務の変更範囲：変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可夜勤経験
- 必要な免許・資格
-
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
看護師又は准看護師
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
０名 - 勤務地
-
〒838-0142
福岡県小郡市大板井４９３－１
「サンホーム小郡」 - 最寄り駅
- 甘木鉄道 大板井駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,209円〜1,209円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,209円〜1,209円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ＊基本給（時間換算額）は、１勤務あたりの賃金を
時間換算で表示しています
１勤務≒時間額×８ｈ＋時間額×１．２５×６ｈ
（深夜帯）
- 賃金形態
- その他18,740円〜18,740円
１勤務あたり
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり10円〜20円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 10,000円〜50,000円（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
- 17時30分〜9時30分
- 特記事項
- シフト制
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 120分
- 週所定労働日数
- 週2日〜週4日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ＊相談のうえ
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 社内研修月１回
社外研修は内容により都度。研修費及び交通費は会社
負担。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 調剤薬局２店舗（福岡県２ヶ店）
高齢者住宅における介護事業
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒838-0142
福岡県小郡市大板井４９３－１
「サンホーム小郡」 - 最寄り駅
- 甘木鉄道 大板井駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 施設長
- 担当者
能間 哲弥 - 電話番号
- 0942-73-2025
- Eメール
- nohma@mwb.biglobe.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【アクティブシニア求人】
●６０歳以上の方もご応募ください
＊介護職員処遇改善金支給あります
＊賞与の算出について：６ヶ月の総労働時間数×４０円×２回
＊年次有給休暇の付与日数は労基法による
＊就業条件により各種保険加入
◆連絡時間帯：毎日１８時迄可
＊コロナ抗原検査の随時実施
＊館内にプラズマクラスター空気清浄機設置
＊ユニフォーム貸与
＊Ｗワーク歓迎（兼業可）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 久留米公共職業安定所（ハローワーク久留米）
会社情報
- 会社名
株式会社 サンメディック - 代表者名
- 代表取締役：森 雅徳
- 会社所在地
- 〒830-0015 福岡県久留米市螢川町４－４
- 従業員数
-
- 企業全体
- 80人
- 就業場所
- 37人（うち女性：29人、パート：21人）
- 設立
- 平成8年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 調剤業務 介護福祉用品販売 医療機器販売 介護事業
- メッセージ
- コロナ抗原検査の随時実施
館内にプラズマクラスター空気清浄機設置
ユニフォーム貸与
Ｗワーク歓迎 - 事業所番号
- 4005-105305-6
- 法人番号
- 7290002049109
- ホームページ
- http://sunmedic.net
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は久留米公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40050-07182551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 サンメディック」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の久留米公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。