放課後等デイサービス送迎スタッフ
事業所名非公開
求人番号：40050-14941051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月24日（8日前）
- 応募期限：12月31日（あと60日）
求人の概要
- 職種
- 放課後等デイサービス送迎スタッフ
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○利用者の送迎（普通車：久留米市、小郡市）
※扶養範囲内でのお仕事です
＊令和５年４月開設
【子育て支援求人】
●お子さんの学校行事、病気等のお休みは配慮します
●６０歳以上の方もご応募いただけます
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可送迎業務経験者、保育士、児童指導員資格保有者優遇
- 必要な免許・資格
-
保育士
あれば尚可
児童指導員任用資格、保育士など
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
福岡県久留米市
「こどもデイサービスにこラボ」
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,057円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,057円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 17時00分〜19時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週4日程度労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制（相談による／利用者の対応や他の従業員との希望を調整
してシフトを組みます。） ＊年末年始は休み
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他，求職者マイページ（面接時持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【アクティブシニア求人】●６０歳以上の方もご応募ください
●事業所で実施している新型コロナ感染拡大防止対策
・マスク支給・消毒液配置・検温管理
◆連絡時間帯：平日・土曜１８：３０迄可（連絡先補足参照）
■担当者不在の場合は折り返しの連絡が可能な時間帯をお知らせく
ださい。
◎事業所からのメッセージも是非ご覧ください
※マイページから自主応募をされる方は、ハローワーク紹介状不要
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 久留米公共職業安定所（ハローワーク久留米）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 7人
- 就業場所
- 6人（うち女性：5人、パート：2人）
- 事業内容
- ２０２３年４月「放課後等デイサービス」開所。支援の対象となる
子供たち及びその家族が安心して身近な地域で療育を受けられ円滑
な日常生活、社会生活を送れるよう年齢に応じた活動を行う事業。
- メッセージ
- 当法人代表は現在、（公社）福岡県社会福祉士会の会長を担ってお
り、当法人だけでなく、地域の福祉サービスをより良いものにして
いくために職員研修やスキルアップ、処遇改善にも目を向け、久留
米市内の他事業所とも連携をするために、非営利活動法人内に共同
の部会を設置しました。
また、グループ企業として社会福祉法人格を所有し、特別養護老人
ホームなども運営しています。人事異動はありませんが、一体的に
楽しめる活動も計画中です。
今回の募集はスタッフの増員となります。離職率が低い法人であり
、スタッフ間のトラブルもありません。外部に開かれた事業所で一
緒に働いて共に未来に向かいましょう。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は久留米公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40050-14941051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の久留米公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。