介護職員(正)
社会福祉法人 信愛会
求人番号:40120-08840451
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月1日(64日前)
- 応募期限:6月30日(あと26日)
求人の概要
- 職種
- 介護職員(正)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ◎ケアプランに沿った身体介助や行事支援を提供します。
(要介護高齢者の生活支援全般)
*採用時に2日間のオリエンテーション(法人理念方針や業務に関
する講習)を実施し、その後担当指導者と業務に入ります。
*日勤業務から進捗状況に応じて、早出・遅出・夜勤へとシフト入
りできるようにします。
*対象資格取得を目指す方には、支援制度があり受講費用の半額助
成や休暇調整等の優遇があります。
【変更の範囲:当法人が定める業務全般】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護職経験や資格研修修了者であれば尚可、優遇。
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月(日勤シフト習得後、夜勤目安))
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒811-2415
福岡県糟屋郡篠栗町大字津波黒450-1『特別養護老人ホーム 篠栗荘』 - 最寄り駅
- JR福北ゆたか線 篠栗駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
177,500円〜222,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 167,500円〜192,400円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当10,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※住宅手当(上限27,000円)
※夜勤手当(6,000円/1回:月5~6回程)
※勤続給 (500円/年加算)
※家族・通勤手当(規程有)
※資格手当 介護福祉士・1万円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり700円〜2,400円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 9時30分〜18時30分
- 特記事項
- (4)遅出:10:00~19:00(休憩60分)
(5)夜勤:16:45~9:45(休憩150分)
※シフト制:日勤は8時間労働1時間休憩・週休2日
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務表によるシフト制
※28日の月8日休 ※29~31日の月9日休
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 福利厚生センターのソウェルクラブ・従事者団体保険・
福祉医療機構の退職共済に加入。感染予防対策でインフルエンザ予
防接種も法人負担で実施。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 採用時は2日間のオリエンテーション(法人理念方針
や業務に関する講習)を行って、担当指導者と業務に
入ります。その後、担当業務やキャリアに応じて、各
種内外研修に参加してもらいます。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児介護休業等に関する規則を適時更新して対応しています。また
、福岡県子育て応援宣言に登録しています。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙としています
- 会社の特長
- 平成23年6月12日移転改築(従来型個室)カトリックの隣人愛
を基本理念とし「ふれ愛 いき愛 いかし愛 共に喜び 生きよう
」をモットーとして、老人介護事業に取り組んでいます。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- その他(双方の都合調整し、早期に決定します。)
- 選考場所
-
〒811-2415
福岡県糟屋郡篠栗町大字津波黒450-1 - 最寄り駅
- JR福北ゆたか線 篠栗駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 法人本部事務長
- 担当者
岩切 英朋 - 電話番号
- 092-947-3480
- FAX
- 092-947-3568
- Eメール
- iwa88sasa@gmail.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※求人票の賃金月額は雇入時の設定です。経歴や資格等考慮して
決定します。(処遇改善手当は、介護報酬に加算方式である上、
配分ルールがある為、業績や国策により増減します。)
※福利厚生センターのソウェルクラブに法人負担で加入。
※独立行政法人福祉医療機構の退職共済制度に法人負担で加入。
※感染対策を重視、インフルエンザ予防接種を法人負担で実施。
※福岡県子育て応援宣言事業所に登録。
※駐車場無料。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 福岡東公共職業安定所(ハローワーク福岡東)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 信愛会 - 代表者名
- 理事長:柳 竜一
- 会社所在地
- 〒811-2415 福岡県糟屋郡篠栗町大字津波黒450-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 57人
- 就業場所
- 46人(うち女性:36人、パート:16人)
- 設立
- 昭和56年
- 事業内容
- 特別養護老人ホーム定員50名・併設ショートステイ定員10名
居宅介護支援(ケアプランセンター)
別途単独デイサービス定員25名 - メッセージ
- ※研修体制を整備しています。
採用時に2日間オリエンテーション(理念方針や業務関連講習)
その後指導者と業務に入ります。
担当や経験によって各種内外研修へ参加。
資格取得支援制度あり:受講料半額助成や休暇調整の優遇あり。
※福岡県子育て応援宣言に登録しています。
育児等に関する規定は最新モデル規程に沿って更新し、産育休
取得率100%・復帰率100%です。
保育園送迎に配慮した時短勤務も実績あり。 - 事業所番号
- 4012-100200-6
- 法人番号
- 9290005006204
- ホームページ
- http://sasaguri.fk-sinaikai.or.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40120-08840451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 信愛会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の福岡東公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。