電気工事作業員(急募/未経験歓迎/年間126日休み)
株式会社関屋電設
求人番号:40180-07129051
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:4月11日(53日前)
- 応募期限:6月30日(あと27日)
求人の概要
- 職種
- 電気工事作業員(急募/未経験歓迎/年間126日休み)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派40-301424)
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 1.配管、配線、接続、機器取付等を行う一般電気工事
2.携帯電話の基地局、ケーブルテレビ、Netの構築と
メンテナンス作業
3.地中のケーブル入線と接続工事
4.電力柱の建柱・抜柱とそれに伴う土木工事
※作業エリアは福岡市内近郊が主です。(工種によってはまれに
出張もあります)。
※社員が働きやすい環境づくりに取組んでおり、とてもチームワー
のいい会社です。未経験から入社した先輩方も現在は幹部として
第一線で活躍しています。
※やる気がある貴方!一緒に頑張って盛り上げましょう!!
※詳しくは当社ホームページをご覧ください。変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
中型自動車免許
あれば尚可
準中型自動車免許
あれば尚可
仕事内容に準ずる資格がある方尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として雇用期間の定めなく雇用するため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 日給月給(賃金同額)
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒816-0905
福岡県大野城市川久保3-1-10 - 最寄り駅
- 西鉄天神大牟田線 春日原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
230,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 230,000円〜350,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時間外手当
住宅手当 5,200円~
職責手当 15,000円~
資格手当 1,000円~
求人に関する特記事項欄に詳細あり
賃金は経験等によります。(試用期間終了後の支給)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,500円〜25,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額27,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期が集中して生産が間に合わない時に年6回、月75時間、年7
00時間まで延長できる
- 月平均労働日数
- 19.9日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 前年度実績 年末年始 8連休 GW 9連休
夏季休暇 5連休
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 126日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)社内屋外に別途喫煙所を設けています。
- 会社の特長
- 創業50年超となります。資格手当の充実や資格取得の補助を行う
事で、個々の能力が伸びると共に、業績も確実に伸ばしています。
今後も成長していく為、新しい仲間を募集中です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒816-0905
福岡県大野城市川久保3-1-10 - 最寄り駅
- 西鉄天神大牟田線 春日原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒816-0905
福岡県大野城市川久保3-1-10
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 技術サポート管理チーム
- 担当者
中村 靖 - 電話番号
- 092-504-3551
- FAX
- 092-504-3554
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※会社が定める資格に対して、毎月資格手当の支給があります。
第二種電気工事士⇒3,000円から、難易度が上がるにつれ手当
も高額となりますので、頑張りしだいでは資格手当だけで4万円近
く支給されている人もいます。
資格手当は安心の退職時まで毎月支給となっております!
また、会社が認めた公的資格の取得については祝い金制度がありま
す。
※入社時に制服の貸与と工具の支給が有ります!
職種は一般電気工事・通信工事・土木工事・設備空調工事
・技術営業・電気設計・通信設計・地中ケーブル工事等あり、入社
後の希望・適性により配置いたします。
地域に根付いた会社で、U・Iターン者の方も大歓迎です
※有料駐車場有2,500円/月
※新型コロナウイルス流行時には、「コロナ対策手当」を支給しま
した。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 福岡南公共職業安定所(ハローワーク福岡南)
会社情報
- 会社名
株式会社関屋電設 - 代表者名
- 代表取締役:中島 剛
- 会社所在地
- 〒816-0905 福岡県大野城市川久保3-1-10
- 従業員数
-
- 企業全体
- 48人
- 就業場所
- 48人(うち女性:6人、パート:0人)
- 設立
- 昭和47年
- 資本金
- 2,000万円
- 事業内容
- 一般電気工事、光ネットワーク工事、LAN工事、太陽光工事、高
圧一括受電工事、CATV工事・配電工事、地中線工事、建柱工事
、土木工事等の設計・施工・申請・調査測量 - メッセージ
- ※社員が働きやすい環境づくりに取り組んでおり、とてもチームワ
ークの良い会社です。
※希望と適正に合わせて入社後に配属部署を決定します。どの部署
もとてもチームワークがよく、未経験から入社した先輩方も現在は
幹部として第一線で活躍しています。
※個人のモチベーションアップの為、福利厚生・資格手当に力を入
れており、会社が定めた公的資格については毎月資格手当が支給さ
れます。 - 事業所番号
- 4018-006056-2
- 法人番号
- 1290001040833
- ホームページ
- http://www.sekiya-densetu.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40180-07129051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社関屋電設」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の福岡南公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。