職種

介護支援専門員（ケアマネジメント　ケアポート晴寿）

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

〇地域で生活する高齢者を介護、福祉、医療等様々な面で支える　総合的支援業務・要介護・要支援認定を受けた利用者様の支援計画の作成・各サービス事業者等との連絡調整・社会資源、インフォーマルサービスの紹介［変更範囲：変更なし］＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

介護支援専門員業務、介護プラン作成業務

必要な免許・資格

介護支援専門員（ケアマネージャー）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤなど簡単な入力作業できれば可能です。

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、定年年齢未満の労働者を募集・採用する。

試用期間

あり（２か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

なし

勤務地

〒849-0916
佐賀県佐賀市高木瀬町大字東高木１１７０番地

最寄り駅

佐賀駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,145円〜1,145円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,145円〜1,145円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

土・祝日勤務については、時給＋１００円＊子ども手当　５，０００円／１人＊住居手当　最大１５，０００円　（本人が世帯主の場合のみ）

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計1.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

20日

就業時間

就業時間

8時30分〜17時30分

特記事項

＊勤務時間はご相談可能です。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日労働日数について相談可

休日

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊年次有給休暇は法定通り付与（５日～１０日）

週休二日

毎週

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

毎年６月の創立金日と１２月の忘年会は全職員が参加しての大懇親会を開いています。有給休暇は１時間単位から取得可能で、有休を取得しやすい制度として、リフレッシュ休暇や誕生休暇を用意しています。産休、育休（男性もあり）、介護休暇の実績豊富です。所定外労働時間は月平均一人当たり４時間程度です。平均勤続年数は約８年です。柔軟性と頑張りがあれば人事考課できちんと評価されます。春の「桜マラソン」夏の「栄の国祭り」は、法人をあげて参加しています。また、フットサルなどの職員間の交流も活発です。

研修制度の内容

チュター制ありチュターは１～２年の先輩職員担当仕事以外の部分も相談相手にもなってくれます。毎月「施設勉強会」を開催年６回　内部・外部講師による研修会を開催

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

産前産後休暇・育児休業休暇の取得割合は、妊娠した職員の１００％が取得されており、職場復帰後もさまざまな勤務形態を用意し、継続して仕事が出来るよう支援しています。また、出産後小学校に入学するまでの間、夜勤や土日祝祭日の勤務を免除できる制度があります。２０２０年はは１０名の職員が出産の為、産休・育休を取得しています。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外に専用喫煙場所あり

会社の特長

育休や介護休暇、男性の育休実績など福利厚生が充実しています。間接業務などはアウトソーシングを進め、ご利用者に寄り添えるような仕事の環境を整えています。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時

随時

選考場所

〒849-0916
佐賀県佐賀市高木瀬町大字東高木１１７０番特別養護老人ホーム　ケアポート晴寿

最寄り駅

佐賀駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他（面接当日持参でも可）

郵送の送付場所

〒849-0916
佐賀県佐賀市高木瀬町大字東高木１１７０番特別養護老人ホーム　ケアポート晴寿

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

副施設長

担当者

白鞘　末樹（シラサヤ　スエキ）

電話番号

0952-30-1165

FAX

0952-30-1167

特記事項

※人に優しく温かいケアを目指しており、スタッフも和やかな　雰囲気の中で働いています。※また、安定した経営基盤と充実した福利厚生、スタッフの勤続　年数は業界全国平均の２倍を保っています。※女性は出産・育児を経ての復帰率も高く、働きやすい環境です。※皆さんも、私たちと一緒に働いてみませんか？※通勤手当は片道２ｋｍ以上の方に支給します。　☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆　　窓口相談＆マイページ登録をした方が対象です。詳細は、　　ハローワーク佐賀へ（ＴＥＬ：０９５２－２４－４３６２）

管轄ハローワーク

佐賀公共職業安定所（ハローワーク佐賀 本庁舎）

会社名

社会福祉法人　晴寿会（シャカイフクシホウジン　セイジュカイ）

代表者名

理事長：寺田　洋臣

会社所在地

〒849-0916 佐賀県佐賀市高木瀬町大字東高木１１７０番地

従業員数

企業全体

200人

就業場所

200人（うち女性：10人、パート：2人）

設立

昭和52年

事業内容

・特別養護老人ホーム１１９床　・ショートステイ１８床・デイサービス２箇所　・小規模多機能型居宅介護・ホームヘルプ　・ケアマネジメント　・地域包括支援センター

メッセージ

旧佐賀市初の特別養護老人ホームとして、昭和５２年に法人設立。地域住民や自治会、老人会との交流も活発です。地域に根ざした介護福祉サービス事業所で、利用者本位のサービス提供に努めています。職員の待遇・福利厚生の向上を目標にしながら、やる気のある職員が長く働ける環境作りに取り組んでいます。産前産後休暇・育児休業休暇の取得割合は、妊娠した職員のほぼ１００％が取得しています。勤務場所は、法人施設とは別の場所にあります。

事業所番号

4101-003205-0

法人番号

9300005000213

ホームページ

http://www.seijyukai.com/

事業所の特記事項

佐賀市に旧佐賀市初の特別養護老人ホームとして、昭和５２年に法人設立。佐賀市で佐賀駅に最も近く、公共機関の利便性のある施設です。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください