職種

病院事務職

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

【総務、経理、医療事務など事務全般業務】

総務・経理・医事課等の部署に経験や適性を見て配属させていただ
きます。
それぞれの経験を身につけて病院事務としてキャリアアップを目指
しませんか？

変更範囲：原則なし。但し、適性に応じ全ての業務へ配置転換の可
能性あり◎ハローワークの紹介状が必要です

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

必要なPCスキル

パソコン入力程度（定型フォームへの入力ができること）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期雇用によるキャリア形成

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒850-0045
長崎県長崎市宝町６－１２

最寄り駅

電停　宝町駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

マイカー通勤

可（駐車場なし）

転勤

あり

転勤の範囲

長崎市内・長与町・時津町にある
グループ内事業所

賃金

174,400円〜190,400円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

166,900円〜182,900円

定額的に支払われる手当

ベースアップ手当7,500円〜7,500円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

・時間外手当（１分単位で支給いたします）
・家族手当：扶養１人目１００００円／２，３人目各４
０００円
・保育手当：４０００～１８０００円※負担している保
育料により変動

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.60ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額50,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

27日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

8時45分〜17時30分

就業時間2

8時45分〜13時00分

特記事項

（３）８時１５分～１７時００分
（４）１１時１５分～２０時００分
＊休憩時間：（２）休憩なし
※医事課配属の場合：シフト制（１）～（４）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.2日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

４週８休
有給休暇、特別休暇あり（詳細は特記事項参照）

週休二日

その他

年間休日数

110日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【福利厚生】
年次有給休暇の時間単位・半日単位の取得／マイカー通勤可（条件
有）／健康診断／各種予防接種／メンタルヘルスチェック／春回会
グループ医療機関受診時の費用補助制度／制服貸与（クリーニング
込）／教育研修制度有／職員懇親会

【復職制度】
復職制度は特に設けていませんが、積極的に受け入れをしています

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

正社員以外の方でもご本人の意思がれば
◆職員育成の実施
◆キャリアアップシステムの活用
◆専門性の向上研修への参加

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

春回会ではライフワークバランスを重要視しており、有給も入社時
に支給することや、６月～１１月には有給とは別にリフレッシュ休
暇を３日、誕生日もしくは結婚記念日にメモリアル休暇を用意して
おります。
また、産休・育休の取得率は１００％であり、仕事への復帰率も１
００％です。仕事に復帰後も育児に伴う短時間勤務を用意しており
ます。
職員が安心して仕事ができてこその職場ですので、皆さんのご応募
をお待ちしております！

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙

会社の特長

医療機能評価機構の認定を受けた救急病院・開放型病院です。こま
わりがきき、高齢者にも対応できる急性期病院として地域における
最良の医療が提供できるよう、他の病院とも連携を深めています。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送

選考日時

その他（書類到着後５日以内に連絡（書類選考なし））

選考場所

〒850-0045
長崎県長崎市宝町７番１７号　若草ビル
　事務所（井上病院の横のビル）

最寄り駅

宝町電停・駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒850-0045
長崎県長崎市宝町６－８

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

事務局

担当者

宮田（ミヤタ）

電話番号

095-845-1014

FAX

095-845-3600

特記事項

・年次有給休暇：４月１日を基準日として入職日に１０日付与
※但し、中途入職の場合は、入職月により按分付与となります。
※半日・１時間単位での有給取得が可能です！
・特別休暇：メモリアル休暇（１日）リフレッシュ休暇（３日）
・その他：産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・子の看
護休暇等
・制服貸与（クリーニング込み）
・退職金制度あり（勤続３年以上）
・マイカー通勤ＯＫ（通勤距離が片道１０ｋｍ以上の方／１０ｋｍ
未満の方でも未就学児がいる場合は就学前まで可／駐車場代半額負
担有）
・定期健康診断／各種予防接種（無料）／ストレスチェック
・教育、研修制度あり
・春回会グループ医療機関受診時の費用補助制度あり
・全職員対象の懇親会あり　など
※副業禁止※
★応募前の施設見学も可能です。お気軽にお問い合わせください！
☆入職時期は相談に応じます。

管轄ハローワーク

長崎公共職業安定所（ハローワーク長崎）

会社名

社会医療法人　春回会　井上病院（シャカイイリョウホウジン　シュンカイカイ　イノウエビョ
ウイン）

代表者名

理事長：井上　健一郎

会社所在地

〒850-0045 長崎県長崎市宝町６－８

従業員数

企業全体

1031人

就業場所

334人（うち女性：252人、パート：21人）

設立

昭和33年

事業内容

◆二次救急病院として地域医療を担う急性期病院です
◆消化器の認定施設として専門性を持った検査・治療を実施
◆生活習慣病から透析・眼科の合併症治療までのケアを実施

メッセージ

病院の総務は、医療現場がスムーズに動くために欠かせない存在で
す。
職員が気持ちよく働ける環境を整えたり、日々の「困った」を支え
たりと、病院全体を裏側から支える役割を担っています。

当院の総務では、人事・労務のサポートや備品管理、施設対応、行
事の準備など、幅広い業務に携わります。「事務だけ」にとどまら
ず、さまざまな部署と関わりながら仕事を進めるため、人と関わる
ことが好きな方にはぴったりの環境です。

医療業界が初めての方や、中途入職の方も多数活躍しています。分
からないことはそのままにせず、周囲に気軽に相談できる雰囲気が
あり、チームでフォローし合う文化が根付いています。

これまでのご経験を活かしたい方はもちろん、「安定した環境で長
く働きたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」という方も大歓迎で
す。
私たちと一緒に、病院を支える仕事にチャレンジしてみませんか？

関連会社

• 社会福祉法人　白鳥蘆花の会

支店・営業所・工場等

13箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• 長崎北病院
• 出島病院
• 春回会クリニック

事業所番号

4201-001790-9

法人番号

1310005001234

ホームページ

http://www.shunkaikai.jp/inoue/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください