事務職員
事業所名非公開
求人番号：42011-00515351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月8日（23日前）
- 応募期限：7月31日（あと61日）
求人の概要
- 職種
- 事務職員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ・社会保険等事務手続き
・経理事務
・給与計算
・窓口対応等
・その他指示された業務
＊働き方改革関連認定企業
〇ハローワークの紹介状が必要です - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可パソコン業務の経験者
給与計算、年末調整、社会保障・雇用保険等の手続き - 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- パソコン業務（ワード・エクセル・給与ソフト・会計ソフトの入力
） - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６５歳であるため
- 試用期間
- あり（６ケ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 長崎県西海市
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
167,800円〜190,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 145,800円〜168,800円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当22,000円〜22,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 業務手当（６ケ月経過後から）１００００円
扶養手当（該当者のみ）配偶者１００００円
扶養親族 ３０００円
日祝祭日、盆正月手当あり
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり600円〜3,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額10,400円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ４週間に８回休み（勤務指定表による）
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数不問）
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限99歳まで）
- 勤務延長
- あり（上限年齢上限99歳まで）
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種に応じての賃金設定あり
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- （福利厚生）
・永年勤続表彰有り（１０年、１５年、２０年、２５年、３０年）
・特別有給休暇（結婚、葬式など）
・慶弔見舞金有り（成人、結婚、出産、療養、住居罹災、葬儀など
）
（研修制度）
・新人研修（社会人の心得・施設の概要・福祉サービス・職業倫理
・社会資源・感染症対策・介護全般・認知症・高齢者の食事・特徴
・観察点など）
・研修助成制度あり（社会福祉士・介護福祉士・社会福祉主事任用
資格など） - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 毎年、施設内研修計画を作成し、職員全員受講を目標
に、知識と技術のスキルアップを図っています。（介
護技術、事故予防、虐待・身体拘束、認知症、看取り
介護、メンタルヘルス、法令順守、職員指導法など）
専門分野における施設外研修にも積極的に参加促進し
ています。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 子育て中の労働者を支援するため夜勤業務を免除したり、日曜・祝
日の勤務を考慮しています。また、保育園や学校からの急な呼び出
し（発熱・けが等）に対して、外出や早退を許可しています。育児
休業・介護休業の法定外休業についても、事情を考慮し許可してい
ます。働きやすくするため一人一人に応じた勤務時間を休日を設定
しています。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※トライアル雇用併用求人
※マイカー通勤（駐車場無料）
※就業時間・就業する日数などご相談に応じます。（パート勤務可
）
※制服はポロシャツを貸与します。
※加入保険・有給休暇は法定どおり
※副業可（許可制）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 長崎公共職業安定所 西海出張所
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 48人
- 就業場所
- 47人（うち女性：37人、パート：17人）
- 事業内容
- 第一種 ・第二種社会福祉事業（老人介護）
- メッセージ
- 高齢者が安心して明るく楽しい生活ができるような、一人ひとりに
合わせた支援をします。地域における福祉の充実に貢献します。 - 事業所の特記事項
- 退職金は正社員のみ。
介護員に限っては、夜勤を行うフルタイム職員も退職
金共済の加入対象とする。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長崎公共職業安定所 西海出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42011-00515351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の長崎公共職業安定所 西海出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。