職種

介護事業所の管理者候補／年収４４０万円～

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

その他

事業所の機能強化と質の向上のため人材募集

仕事の内容

グループホームでの日勤・夜勤業務を通して認知症ケアを実践して
いただきながら、スタッフのみなさんが働きやすくやりがいを感じ
られる環境を創り出し、スタッフと一緒になりご入居者様の笑顔と
ｈａｐｐｙを生み出せる経験豊富な熱い人財を募集します！
■お任せしたい業務と役割
＊まずは日勤・夜勤業務の中でご入居者様とそのご家族、スタッフ
のみなさんからの信頼と安心を得ることができるよう前のめりに
通常業務に臨まれてください。
＊日々の介護支援業務に加えて、介護スタッフさんの手が回らない
笑顔とｈａｐｐｙにつながる新しい支援を創り出し実践頂きたい。
＊スタッフさんの勤務管理や研修、イベント企画アイデアの創出。
※従事すべき業務の変更範囲：変更なし・ご見学随時可能です！

学歴

不問

必要な経験等

必須

※介護・医療現場での介護実務のキャリア：必須
※介護事業所の運営、管理全般のキャリア：あれば尚可
（期間は問いません）

必要な免許・資格

介護福祉士
あれば尚可

介護支援専門員（ケアマネージャー）
あれば尚可

看護師
あれば尚可

准看護師、理学療法士、作業療法士　優遇
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

勤務管理ではエクセルを使用します。また事業所運営の中で張り紙
や案内等の作成にワードを使用します。また塗り絵をはじめとする
レク素材作成にインターネットやユーチューブを活用します。

年齢

不問

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中は基本給＋処遇改善手当＋夜勤手当（実勤務分）の支給
となります。

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒859-0122
長崎県諫早市高来町黒崎７９－３
グル－プホ－ム風の丘たかき

＊諫早市中心街から車で約１５分
＊干拓堤防道路（雲仙市吾妻町側）から車で約１５分

最寄り駅

湯江駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

367,000円〜377,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

227,000円〜227,000円

定額的に支払われる手当

管理職手当30,000円〜30,000円
処遇改善手当34,000円〜44,000円
夜勤手当36,000円〜36,000円
事務手当40,000円〜40,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

年俸制となりますので賞与の支給はありません。交通費
は基本給に含みます。
＊夜勤勤務を月に６勤務を含みますが、深夜加算等は夜
勤回数に合わせて別途上乗せして支給致します。また７
回目以降の夜勤業務の場合は通常の夜勤手当及び深夜
加算等を含めてを回数に応じて支給致します。

賃金形態

年俸制4,404,000円〜4,524,000円

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり4,000円〜12,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

なし

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

9時30分〜18時30分

就業時間3

17時30分〜9時30分

特記事項

＊月に１度のスタッフミーティング（各研修を含む）の参加。
＊２ヶ月に１度の運営推進会議の開催への準備、出席。
但し強制ではなく任意での参加、勤務の中で対応可能です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.5日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

ローテーション勤務

週休二日

その他

年間休日数

107日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

就業規則に規定

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外に喫煙場所を設置

会社の特長

グループホームや介護付き有料老人ホ－ム３事業所、計６３名のご
入居者様、５０人を超える入居待機者の方々に信頼し安心頂ける事
業所となるべくサービスの質の向上に常に取り組んでいます。

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時

その他（ハローワーク紹介後、合同説明会　及び　面接実施）

選考場所

〒859-0122
長崎県諫早市高来町黒崎７９－３

最寄り駅

湯江駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ（合同説明会時持参）

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

※応募書類は合同説明会時に持参いただくか、求職者マイページか
ら登録ください（自主応募の場合は紹介状は不要です）

担当者

課係名、役職名

代表者

担当者

徳益　広明（トクマス　ヒロアキ）

電話番号

000-0000-0000

特記事項

■仕事の内容と待遇の補足
＊勤怠管理などの管理業務全般は、他管理スタッフと一緒に実施
＊フリーシフトの勤務ではスタッフの手の届かない業務への支援
＊法人内の他事業所と連携を図り法人全体のスタッフにも目配り
＊今回初めて年俸制での募集となります。規定回数以上の夜勤及
び当直業務に従事する場合以外でも、新規加算の取得や新たな
事業展開などを通して年俸のさらなるアップも目指せます。
■現在の課題と今後目指す姿
＊５０人を超える入居待機者の方々のうち、１日でも早い入居サー
ビスの利用が必要な方からご入居頂きますので、入居当初は手厚い
認知症ケアが求められるが、そのケアに当たるスタッフへ支援不足
＊介護経験の浅いスタッフやミャンマーからのスタッフに対する介
護スキルや認知症ケアなどの教育指導が十分に行えていない。
＊すべてのスタッフが質の高い認知症ケアが提供でき、ご入居者様
と、そのご家族も信頼し安心して利用できる笑顔とｈａｐｐｙあふ
れるグル－プホ－ムを目指しています。　・副業可
■応募いただきたい方
＊介護の現場でキャリアを積んで来られ、さらにステップアップを
したいと考えておられる方、そうして収入もしっかり確保したい方
◎ハローワークの紹介状が必要です【オンライン自主応募可】

管轄ハローワーク

諫早公共職業安定所（ハローワーク諫早）

会社名

有限会社和敬会（介護付有料老人ホームひまわり・グループホーム
風の丘たかき・デイサービスほたる・ケアプランセンターほたる）
（ユウゲンガイシャワケイカイ）

代表者名

取締役：徳益　広明

会社所在地

〒859-0122 長崎県諫早市高来町黒崎７９－３

従業員数

企業全体

81人

就業場所

16人（うち女性：12人、パート：6人）

設立

平成14年

資本金

1,500万円

事業内容

当社が提供する介護保険サービス（入所系サービス）が、諫早市、
高来町はじめ地域のみなさまがお困りの際に、信頼し安心してご利
用いただけるサービスとなれることを常に目指しています。

支店・営業所・工場等

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等

• 介護付き有料老人ホ－ムひまわり
• グループホームたかき

事業所番号

4203-614313-6

法人番号

5310002016322

ホームページ

https://wakeikai.jp/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください