介護職員：特養
事業所名非公開
求人番号：42070-00683151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月4日（88日前）
- 応募期限：5月31日（あと0日）
求人の概要
- 職種
- 介護職員：特養
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 【『特別養護老人ホーム 芳寿荘』における介護業務全般】
入所者の日常生活の介助（食事、入浴、排泄等）
話相手やレクリエーション等の企画や運営
病院への付添い
その他、附随する業務
●利用者定員 ５５名
○６０歳以上の方の応募も可能（条件変更あり） - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- 不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年６０歳のため
- 試用期間
- あり（９０日間）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 長崎県南松浦郡新上五島町
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
175,600円〜195,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 145,600円〜165,100円
- 定額的に支払われる手当
- 職員処遇手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 【宿直手当】５，４００円／１回
【夜勤手当】１０，０００円／１回
【業務手当】１５，０００円（介護福祉士取得者）
●賃金は経験年数等に応じて決定
●扶養手当、住宅手当、基本給は法人給与等支給規則
に準じ経験年数等相談に応じます
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,500円〜2,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.40ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額11,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時30分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時30分
- 就業時間3
- 11時30分〜21時00分
- 特記事項
- ＊就業時間（１）～（３）の他に
（４）２０：５０～翌７：３０あり
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ＊勤務表による
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数不問）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種・職務により定めあり
- 復職制度
- あり
退職者の再雇用制度あり
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時に持参）
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊通勤手当は距離に応じて２千円～１１千円の間で支給
＊仕事内容の変更範囲：なし
【嘱託職員での雇用を希望される方も応募可能です】
嘱託職員の条件
・賃金：１７０，０９６円（職員処遇手当３万円含む）
・雇用期間：年度毎の更新制
・定年制：無し
・その他：正社員と同等の条件
◎ハローワークの紹介状が必要です
◆重要◆採用時の条件は書面等により明示が必要です。なお、幅の
ある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、
選考の過程で「変更明示」が必要です。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 五島公共職業安定所（ハローワーク五島）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 43人
- 就業場所
- 37人（うち女性：29人、パート：9人）
- 事業内容
- 介護老人福祉施設（定員５５名）、併設短期入所生活介護事業（定
員３名）、併設通所介護事業（定員２５名）、居宅介護支援事業を
行っています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は五島公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42070-00683151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の五島公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。