職種

作業療法士

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

・医療法人久和会における作業療法士業務全般
　訪問・通所リハビリテーション
　メディカルフィットネス
・報告書作成（支給タブレット、事業所パソコン使用）
・認知機能、高次脳機能検査
・環境資源の調整整備（自助具や装具の作成、住宅改修助言など）
・送迎業務
◎医師・看護師と多職種連携し包括的な支援を行っています。
◎身体・精神両面から専門的なアプローチを行っており、療法士と
して幅広い経験ができます。医師による研修制度もあります。
◎地域ケア会議や通いの場など地域活動参加を行い、医療・介護・
地域の連携強化に貢献します。【変更の範囲：変更なし】

学歴

不問

必要な経験等

必須

実務経験１年以上（病院・診療所・施設・訪問看護のいずれか）

必要な免許・資格

作業療法士
必須

いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

ワード・エクセル基本操作、スマートフォン・タブレット操作、ア
プリ「ＬＩＮＥ」操作

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として募集するもの

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
過去３年間の実績はなし。

勤務地

熊本県熊本市東区

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

1,400円〜2,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,400円〜2,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額10,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

28日

就業時間

就業時間1

9時00分〜16時00分

就業時間2

9時00分〜12時30分

8時10分〜17時30分の時間の間の6時間以上

特記事項

（１）は月・火・木・金（２）は土曜日

＊月・火・木・金に合計２８．５時間以上勤務可能な方は
　土曜日休み可

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

週所定労働日数

週5日程度労働日数について相談可

休日

休日

水曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

夏季休暇、年末年始休暇あり。

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・福利厚生サービス「カイポケクラブオフ」
・業務に要する衣服費支給
・業務に関連した書籍代を支給
・マッサージチェア設置
・フットネスジムマシーンの自由利用
・職員の風邪や花粉症程度の診察、処方は長嶺北クリニックが全額
　負担
・所属学会年会費負担。学会参加費負担
・出張費負担（旅費規程作成予定）
・入院見舞金
・結婚、出産お祝い金
・慰安旅行、新年会、忘年会、キャンプ、ＢＢＱ、釣りイベント開
　催予定
・健康診断、人間ドック費用負担

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

・せん妄に対する対応、ＤＥＬＴＡプログラムについ
て・ベンゾジアゼピン受容体作動薬使用について・発
達特性を踏まえた対応の仕方・応用行動分析に基づく
上手な褒め方、叱り方・虐待と発達障害・不安との付
き合い方・境界性パーソナリティ障害、自己愛性パー
ソナリティ障害　その理解と対応・その他の内容

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

水曜日は長嶺北クリニック休診日に伴い、当施設もお休みとなりま
す。月火の２日出勤したら水曜日はお休み、木金土の２．５日勤務
したら日曜日はお休み、のサイクルになります。祝日もお休みです
。このため、疲労蓄積しにくく、平日に丸一日時間が確保できるた
め、銀行や官公庁利用、病院受診などにも便利であるため、長嶺北
クリニックのスタッフに好評です。家事や育児、介護などにも時間
的・体力的に余裕が持てるのではないでしょうか？

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

敷地内禁煙です。

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返却

あり

選考に関する特記事項

履歴書にはメールアドレスを必ず記載して下さい。メールでやり取
りを行います。

担当者

特記事項

＊水曜日は、併設クリニックが休診の為、『休み』または『訪問後
　直帰』が可能です。土曜日午後は同クリニックが休診の為、『訪
　問数調整』または『訪問後直帰』が可能です。
＊勤務開始日は採用決定後に双方の話し合いで決めさせていただき
　ます。
＊基本給は、資格・経験年数等を考慮し決定します。
＊昇給は年１回、賞与は年２回を予定しています。
＊各種保険は勤務時間に応じ、採用後速やかに加入します。
＊駐車場は無料
＊「オンライン自主応募可」
　（オンライン自主応募の方は紹介状不要）

管轄ハローワーク

熊本公共職業安定所（ハローワーク熊本）

従業員数

企業全体

12人

就業場所

5人（うち女性：3人、パート：1人）

事業内容

（１）訪問看護　・ＤＥＬＴＡプログラムを活用した、せん妄対応
　・訪問看護、リハ、作業療法、栄養指導　（２）メディカルフィ
ットネス　・外来理学療法、栄養指導　・予約制パーソナル指導

メッセージ

総合病院に於けるリエゾン精神医学にも長年従事しており、入院患
者のせん妄対応やせん妄対策（ＤＥＬＴＡプログラム導入）に努め
て参りました。ＤＥＬＴＡプログラムは、国立がん研究センター東
病院で開発された「多職種によるせん妄予防と初期対応」のプログ
ラムです。私はこれまでに、宮崎県立延岡病院・済生会熊本病院・
谷田病院・鶴田病院・済生会下関病院・阿蘇医療センター・済生会
松山病院などに導入のお手伝いをしてきました。このシステムを導
入することで、せん妄の発症率の低下・転倒や自己抜管などの有害
事象の減少・ベンゾ系薬剤の処方減少・退院時のＡＤＬ改善・入院
期間短縮などの結果が得られています。このシステムは、まだ病院
にしか導入されていません。入院中にせん妄を来した患者さんが、
退院後も安心して生活が送れるように、このプログラムに準じた対
応を訪問看護でも実践出来るようにしました。せん妄が遷延してい
るために自宅や施設に戻るのを躊躇していたような患者さんに対し
ても、退院後の安心サポートが出来ます。さらに、リハビリや栄養
指導が必要な患者さんに対して訪問リハ、訪問栄養指導を行い、包
括的な支援が出来るようにしました。せん妄の状態や認知症の状態
が悪化した際には、長嶺北クリニック外来でフォロー致します。今
までにない、新しいタイプの当施設で一緒に働いてみませんか？

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください