相談支援専門員
医療法人 同仁会 大分下郡病院
求人番号：44010-10892551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月14日（51日前）
- 応募期限：6月30日（あと26日）
求人の概要
- 職種
- 相談支援専門員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- ・障害者からの相談受付、対応
・サービス等利用計画作成、モニタリング
・行政機関、医療、福祉機関との連絡調整
・担当者会議調整 等
・就労継続支援Ｂ型事業所との連携、協力
・その他障害者の生活、就労支援
＊業務の変更範囲：なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６０歳のため
- 試用期間
- あり（６ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒870-0926
大分県大分市大字下郡１４１０番地
特定相談支援事業所「しもごおり」 - 最寄り駅
- ＪＲ日豊本線 牧駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
198,860円〜206,360円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 182,860円〜182,860円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅（一律）手当4,000円〜11,500円
ベースアップ手当12,000円〜12,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
精神保健福祉士・社会福祉士手当有（８０００円）
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1.80％〜2.10％（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額25,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月８～１０日休日（勤務表による・曜日不定）
採用時に有給休暇が５日～１０日付与
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 108日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数3年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律60歳）
- 再雇用制度
- あり（上限年齢上限65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
院内に有料託児所あり利用条件及び利用の可否は面接時に説明
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
職種により設定
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 慶弔休暇、慶弔見舞金、誕生祝金、財形貯蓄、事業保険、勤続表彰
、慰安旅行 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 院内全体研修を年間１０回以上・部門２０回以上開催
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 残業も少なく、有給休暇消化率（前年度８５．４％）も良く、仕事
とプライベートにメリハリをつけられます。院内保育所あり。育休
取得率１００％ - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機
能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と
子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- その他（後日連絡）
- 選考場所
-
〒870-0926
大分県大分市大字下郡１４１０番地 - 最寄り駅
- ＪＲ日豊本線 牧駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒870-0926
大分県大分市大字下郡１４１０番地
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 事前に、履歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。到着後７日程
度で書類選考結果及び面接日時等を連絡します。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事課
- 電話番号
- 097-569-1021
- FAX
- 097-569-1043
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊採用時に有給休暇が５～１０日付与されます
（毎年１０月１６日基準日に就業規則に記載された内容通り加算）
＊駐車場有（無料）
＊院内託児所あり（有料）
＊面接時に小論文試験を行います
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大分公共職業安定所（ハローワーク大分）
会社情報
- 会社名
医療法人 同仁会 大分下郡病院 - 代表者名
- 理事長：大藤 崇
- 会社所在地
- 〒870-0926 大分県大分市大字下郡１４１０番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 279人
- 就業場所
- 279人（うち女性：183人、パート：24人）
- 設立
- 昭和31年
- 資本金
- 242万円
- 事業内容
- 医療業（精神科・神経科・心療内科・内科）
- 事業所番号
- 4401-010580-2
- 法人番号
- 8320005000402
- ホームページ
- http://www.oita-shimogori.or.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44010-10892551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「医療法人 同仁会 大分下郡病院」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大分公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。