清掃作業員（８：００～１３：００）
医療法人 同仁会 大分下郡病院
求人番号：44010-12556551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月2日（31日前）
- 応募期限：7月31日（あと59日）
求人の概要
- 職種
- 清掃作業員（８：００～１３：００）
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 仕事の内容
- 病院全般の清掃を行います（簡単な清掃のみ）
・モップがけ、ほうきがけ
・ゴミの分別、収集
・トイレ清掃 等
・その他付随する業務
＊各病棟内（病室、廊下、デイルーム等）を病棟毎に分担して清掃
事務室、医局、外来等共用部をローテーションで分担して清掃。
＊９人体制のローテーション勤務
＊変更の範囲：なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒870-0926
大分県大分市大字下郡１４１０番地 - 最寄り駅
- ＪＲ日豊本線 牧駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
990円〜990円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 990円〜990円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ベースアップ手当：所定労働時間により支給
週３０時間以上～３７．５時間未満 月額９，０００円
週２０時間以上～３０時間未満 月額６，０００円
週２０時間未満 月額３，０００円
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり10円〜50円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額25,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末以外）
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 8時00分〜13時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜11時00分
- 特記事項
- ２ヶ月に１回程度、日・祝日に就業時間（２）の勤務あり
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週4日〜週5日労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務指定表による（曜日不定）
基本、日・祝日休み。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- あり
職種により設定
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 慶弔休暇、慶弔見舞金、誕生祝金、財形貯蓄、事業保険、勤続表彰
、慰安旅行 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 院内全体研修を年間１０回以上・部門２０回以上開催
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 残業も少なく、有給休暇消化率（前年度８５．４％）も良く、仕事
とプライベートにメリハリをつけられます。院内保育所あり。育休
取得率１００％ - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 会社の特長
- 快適な労働環境が整っており、働きやすい職場です。「日本医療機
能評価機構認定病院」として認定され、また、大分県より「仕事と
子育て両立支援モデル企業」にも指定されております。
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- その他（後日連絡）
- 選考場所
-
〒870-0926
大分県大分市大字下郡１４１０番地 - 最寄り駅
- ＪＲ日豊本線 牧駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒870-0926
大分県大分市大字下郡１４１０番地
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 事前に、履歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。到着後７日程
度で書類選考結果及び面接日時等を連絡します。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事係
- 電話番号
- 097-569-1021
- FAX
- 097-569-1043
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 加入保険・有給休暇は、就業時間・日数・従業員数・賃金により変
動します
＊駐車場有（無料）
＊昇給については、判断基準あり（昇給なしの場合もあり）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大分公共職業安定所（ハローワーク大分）
会社情報
- 会社名
医療法人 同仁会 大分下郡病院 - 代表者名
- 理事長：大藤 崇
- 会社所在地
- 〒870-0926 大分県大分市大字下郡１４１０番地
- 従業員数
-
- 企業全体
- 279人
- 就業場所
- 279人（うち女性：183人、パート：24人）
- 設立
- 昭和31年
- 資本金
- 242万円
- 事業内容
- 医療業（精神科・神経科・心療内科・内科）
- 事業所番号
- 4401-010580-2
- 法人番号
- 8320005000402
- ホームページ
- http://www.oita-shimogori.or.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44010-12556551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「医療法人 同仁会 大分下郡病院」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大分公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。